Basisdaten Wir suchen Erstellung der Personaleinsatzplanung des Teams und Koordination von Leihpersonal Überwachung von Lagerkennzahlen zur Sicherstellung der Tagesziele Kontinuierliche Überwachung aller abteilungsbezogenen Daten und der Prozesse im Tagesgeschäft Überwachung der Betriebs- und Arbeitssicherheit Führung und Weiterentwicklung des Personals unter Leistungs-, Qualitäts-, Produktivitäts- und Kostengesichtspunkten Ständige Prozessoptimierung und Mitarbeit in Sonderprojekten Wir bieten Familienfreundlichkeit : Eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch Gleitzeitmodelle sowie 30 Tage Urlaub. Musterverkauf: Erhalten Sie exklusiven Zugang zu unseren Produkten durch attraktive Mitarbeiterkonditionen. Rabatte: Nutzen Sie unsere Partnerschaften für Mitarbeitervergünstigungen und erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment. Sicherheit & Stabilität: Eine Festanstellung mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag in einem europaweit expandierenden Unternehmen. Hauseigene Cafeteria: Genießen Sie selbstgemachte und preisgünstige Mahlzeiten sowie unsere Wasser- & Kaffee-Flatrate. Aktive Sportgruppen: Entspannen Sie bei Yoga-Kursen oder schließen Sie sich anderen Sportgruppen an. Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft. Erforderlich Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Erfahrung im Logistikbereich Sicherer Umgang mit logistischen Kennzahlen Erste Führungserfahrung als Teamleiter/in (m/w/d) wünschenswert Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikations- & Kooperationsfähigkeit Eigenständige Denk- und Arbeitsweise Eine Stellenanzeige von spedijobs.com