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It projekt manager (m/w/d)

Berlin
FRESENIUS_HEALTH_SERVICES
IT Projektmanager
Inserat online seit: 30 April
Beschreibung

Ihre Aufgaben

:
1. Leitung der zugewiesenen Projekte in Zusammenarbeit mit den Teams aus den Bereichen Technik, Produktentwicklung, SAP, Daten, Infrastruktur und Geschäftsbereiche
2. Risiken, Probleme, Annahmen und Entscheidungen (RAID) nachverfolgen und sicherstellen, dass jeder Punkt unter klarer Zuständigkeit bis zum Abschluss verfolgt wird
3. Die teamübergreifende Abstimmung fördern und sicherstellen, dass technische und nicht-technische Teams stets auf dem Laufenden bleiben, ihrer Verantwortung nachkommen und die Liefertermine einhalten
4. Schnittstellenspezifikationen, Integrationsabläufe, API-Verhalten, Datenzuordnungen und Datenmigrationsstrategien interpretieren und hinterfragen
5. Koordination der Umgebungsvorbereitung, der technischen Testzyklen (SIT, Regressionstests, UAT), der Bereitstellungsplanung und der Supportmaßnahmen nach dem Go-Live
6. Technische Risiken frühzeitig aufzeigen (z. B. Instabilität der Umgebung, Integrationsabhängigkeiten, Auswirkungen auf das Datenmodell, SAP-Release-Konflikte)
7. Entwurfsdokumente, Datenmodelle, Schemata, Schnittstellenvereinbarungen, SAP-Funktionsspezifikationen usw. prüfen und verstehen
8. Verwaltung und Erstellung von Projektdokumentation, einschließlich Besprechungsprotokollen, RAID-Protokollen, Abhängigkeitsverzeichnissen, Änderungsanträgen, Testplänen, Umstellungsplänen und Statuspräsentatione
9. Stakeholder-Management (Einbindung und Betreuung von Stakeholdern) aus den Bereichen Technologie, SAP, Daten, Geschäft, Lieferanten sowie externen Partnern und Anbietern

Das bringen Sie mit:

10. Bachelor- oder Masterabschluss in Informationstechnologie, Informatik oder verwandten Bereichen
11. Mind. 5 Jahre praktische Erfahrung im technischen Projektmanagement bei der Umsetzung von Software-, Daten-, Integrations- oder SAP-bezogenen Projekten
12. Eine ausgeprägte Fähigkeit, technische Themen wie APIs, Middleware, Datenpipelines, SAP-Module und Architekturkomponenten zu verstehen und zu erklären
13. Ausgeprägte Führungsqualitäten und das Selbstvertrauen, in technischen Bereichen zu arbeiten
14. Die Fähigkeit, Entscheidungen zu hinterfragen und strukturierte Fragen zu stellen, um die technische Solidität und Durchführbarkeit sicherzustellen
15. Kenntnisse in den Bereichen Datenmodellierung, Data Governance, ETL-/ELT-Prozesse oder moderne Datenplattformkonzepte
16. Starke Kommunikations-, Dokumentations- und Organisationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Updates für nicht-technische Zielgruppen zu vereinfachen
17. Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch für die Kommunikation innerhalb des Konzernnetzwerks
18. Fähigkeit, Entscheidungen zu hinterfragen und strukturierte Fragen zu stellen, um die technische Fundiertheit und Durchführbarkeit sicherzustellen

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