* Gezielte Einarbeitung und fachliche Begleitung
* Fachlicher Austausch innerhalb der Inklusionsfachkräfte
* Offene und wertschätzende Teams, Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
* Mitwirkung an den konzeptionellen Grundlagen für eine inklusive Kitapädagogik
* Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
* Unbefristete Einstellung
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und zahlreiche Sozialleistungen
* Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG)
* Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
* Beratung und Unterstützung bei der Beantragung von Eingliederungshilfen für Kinder in der Einrichtung; Durchführung einer heilpädagogischen Diagnostik
* Entwicklung eines individuellen Förderplans in Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und dem Kind sowie Abstimmung der Maßnahmen; individuelle Begleitung und Förderung im Kita-Alltag zur Sicherstellung der größtmöglichen Teilhabe
* Planung, Durchführung und Sicherstellung der Unterstützungsangebote in Einzel- und Gruppensettings unter Beteiligung der jeweiligen Kinder
* Regelmäßige Überprüfung und Transfer der Förderangebote ins Team bzw. in den Kita-Alltag
* Einzelfallabhängige Kooperation mit weiteren Fachdiensten auf inhaltlicher und organisatorischer Ebene bei Diagnostik und weiterer Hilfeleistungen
* Kooperation mit dem Bezirk und dem Jugendamt für die Leistungsgewährung; Monitoring der Eingliederungshilfen und Verfahren
* Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der jeweiligen Einrichtung
Für die Tätigkeit benötigen Sie
* Staatliche Anerkennung als Heilpädagoge/in (w/m/d) (FAKS) oder
* Ein abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Studiengang Heilpädagogik oder
* Ein abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Studiengang Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit sowie geeignete Zusatzqualifikation, z. B. als Fachkraft (w/m/d) für Inklusions- und Integrationspädagogik, Fachkraft (w/m/d) für Kinder mit Förderungsbedarf oder Fachkraft (w/m/d) für Integrations- und Inklusionsaufgaben oder mindestens zweijährige Berufserfahrung in einem heilpädagogischen Tätigkeitsfeld oder
* Ein abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Studiengang Sonderpädagogik sowie mindestens zweijährige Berufserfahrung in einem heilpädagogischen Tätigkeitsfeld
Daneben verfügen Sie über
* Berufliche Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern mit erhöhtem Förderbedarf
* Fachliche Kompetenz in den Bereichen Entwicklungspsychologie, Heilpädagogik und inklusive Förderung; Kenntnisse in der Erstellung von Förder- und Hilfeplänen und über die gesetzlichen Grundlagen zur inklusiven Betreuung; systemische und medizinische Grundkenntnisse
* Erfahrungen im Bereich Beratung und Coaching
* Die Fähigkeit, den heilpädagogischen Fachdienst selbststständig und transparent zu strukturieren und eigenständig durchzuführen; gute Kommunikations- und Moderationskompetenzen, die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten und zum prozess- und zielorientierten Handeln
* Bereitschaft zur Zusammenarbeit innerhalb eines interdisziplinären Teams, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
* Offenheit und Flexibilität hinsichtlich der vielfältigen Bedarfe und Unterstützungsangebote; interkulturelle Kompetenz
* Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick sowie hohe Diskretion und Verschwiegenheit
* Sichere PC-Kenntnisse