NEUTeamleiter:in Finanz- und Rechnungswesen (d/m/w) - Schwerpunkt Zahlungsverkehr
Haufe Group Freiburg Hybrid Unbefristet
Jetzt bewerbenVollzeit
Freiburg
ab sofort
Für unser Team im Finanz- und Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Freiburg im Breisgau eine:n Teamleiter:in mit Schwerpunkt Zahlungsverkehr (d/m/w) in Vollzeit.
Du bringst fundierte Erfahrung im Rechnungswesen und in der Zusammenarbeit mit Banken mit, denkst unternehmerisch und möchtest ein Team nicht nur führen, sondern aktiv weiterentwickeln und Prozesse gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
DAS ERWARTET DICH:
Führung & Entwicklung: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von rund 8 Mitarbeitenden und betreust unsere Auszubildenden.
Zahlungsverkehr & Cash Management: Du verantwortest den Zahlungsverkehr sowie die Bankbuchhaltung (mit Serrala) und arbeitest dabei auch operativ mit. Zudem bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Banken und betreust den Versicherungsbereich.
Finanzplanung & Reporting: Du erstellst die Finanzplanung sowie das Finanzreporting und verantwortest das Meldewesen (z. B. gemäß Außenwirtschaftsverordnung).
Abrechnungsprozesse: Du steuerst den Bereich Reisekostenabrechnung für Mitarbeitende und verantwortest die Autorenabrechnung im Gutschriftsverfahren.
Abschlussarbeiten: Du wirkst bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB mit - inklusive Wertpapierbuchhaltung - und bist Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer.
Projekte : Du leitest und begleitest Projekte, insbesondere in den Bereichen Prozessoptimierung, Digitalisierung und Systemeinführung, und arbeitest dabei auch aktiv in der Umsetzung mit. Darüber hinaus übernimmst du weitere Aufgaben innerhalb der Abteilung.
DAS BRINGST DU MIT:
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Bankkaufmann/-frau, Bilanzbuchhalter IHK).Mehrjährige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.Fundierte Kenntnisse im Zahlungsverkehr und in der Zusammenarbeit mit Banken.Sichere Bilanzierungskenntnisse nach HGB.Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Ausbildereignung gemäß AEVO oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben.Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP FI) und sehr gute MS-Office-Kenntnisse.Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Genauigkeit.
#haufegroup#jobsJob ID: REF392A
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!Camilla Iber
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Theresa
Mein Arbeitsalltag ist geprägt von Eigenverantwortung und Abwechslung. Es gibt keinen starren Tagesablauf, was mir ermöglicht, flexibel auf die Anforderungen des Bereichs zu reagieren. Die vielfältigen Aufgaben und der ständige Kontakt zu Kollegen im ganzen Haus machen meinen Job besonders spannend. Unser Team ist ein absolutes Dream-Team. Wir sind vielseitig und harmonisch, tauschen uns regelmäßig aus und unterstützen uns gegenseitig.
Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
Lernen & Entwicklung
Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Unsere Arbeitsweise:
1/32/33/3
Hybrides Arbeiten
In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.
Vielfältige Möglichkeiten
Die unterschiedlichen Lösungen, Expertisen und Geschäftsbereiche der Haufe Group bieten dir vielfältige berufliche Perspektiven. Du hast die Möglichkeit, dich in neue Teams, Rollen oder Projekte weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Veränderung steckt in unserer DNA - gestalte auch du den Wandel mit.
Weiterentwicklung und Lernen
Die persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation.
Klingt interessant?
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