MIT UNS IN DIE ZU(G)KUNFT !
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 1.000 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs. Wir bieten ein komplettes Angebot an Wartungsdienstleistungen und mobilem Service für Schienenfahrzeuge und deren Komponenten.
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Für unseren Standort in Oberhausen (in Bayern) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
- Vollzeit oder Teilzeit möglich -
* Termin-, Materialbedarfs- und Kapazitätsplanung
* Koordination der beteiligten Schnittstellen
* Überwachung des wirtschaftlichen Einsatzes sämtlicher Produktionsressourcen
* Erstellen und Pflege der notwendigen Dokumentation und Berichte
* Kontinuierliche Stammdatenpflege
* Betreuung und Überwachung der Produktion hinsichtlich Einhaltung und Umsetzung der gültigen Regelwerke, der internen Vorgaben und Kundenspezifikationen sowie stichprobenartige Endabnahme
* Kundenkommunikation
* Qualitätskontrolle
* Reklamationsbearbeitung
* Erstellen von Kostenvoranschlägen, Arbeitsplänen und Rechnungen
* Abgeschlossene Weiterbildung mindestens als Meister/Industriemeister Metall (m/w/d), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d)
* Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Wagenmeister (m/w/d) mit mehrjähriger praktischer Berufserfahrung
* Praktische Erfahrungen in der Instandhaltung von Kessel- und/oder Güterwagen wünschenswert, aber keine Voraussetzung, idealerweise sind Vorarbeiterkenntnisse vorhanden
* Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
* Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen
* Zuverlässigkeit, selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohes Qualitätsbewusstsein
* Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative, Kreativität
* 38-Stunden-Woche
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* 30 Tage Urlaub und eine sichere Urlaubsplanung
* Arbeitsbefreiung für Heiligabend und Silvester
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Vermögenswirksame Leistungen
* Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Fahrrad-Leasing
* Sonderzahlung für Hochzeit und Geburt
* Unterstützung von interner sowie externer Fort- und Weiterbildungen
* Bonuszahlungen durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
* Corporate Benefits
* Geregelte Arbeitszeiten zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima