Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Kommen Sie zu uns als
Pflegefachkraft, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Fachkinderkrankenpfleger/in - Pädiatrische Intensivpflege (m/w/d)
für die neonatologische und pädiatrische Intensivstation der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin im Vivantes Klinikum Neukölln zum nächstmöglichen Termin.
Pflege in Neukölln – So bunt und lebendig wie unser Kiez.
Alle zusätzlichen Informationen, die Sie für diese Stelle benötigen, finden Sie im Text unten. Lesen Sie den Text aufmerksam durch und bewerben Sie sich dann.
Mit 14 Intensivbetten, davon 3 für Kinder bis 18 Jahre, versorgen wir Patienten / Patientinnen mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern: pädiatrisch, chirurgisch und interdisziplinär sowie beatmungspflichtige / vital bedrohte Patienten / Patientinnen und übernehmen neonatologische Einsätze in externen Klinken und Geburtshäusern (Neugeborenennotarzt / Neugeborenennotärztin) – eine Aufgabe, die Fingerspitzengefühl, Kompetenz und Teamarbeit verlangt.
Unsere Arbeit ist so vielseitig wie Wir – mal begleiten wir Patienten / Patientinnen im Notarztwagen oder per Hubschrauber direkt vor unsere Tür. Abwechslung ist hier garantiert, Adrenalin inklusive.
Das Team 62 – Zusammen stark, mit Herz und Humor.
Unsere Patienten / Patentinnen kommen aus der ganzen Welt – genau wie unser Team. Multikulturell, offen und herzlich – hier fühlt sich jeder willkommen. Wir wissen: Gute Pflege braucht Vielfalt, Leidenschaft und Engagement. Hier zählt nicht nur Fachkompetenz, sondern auch ein respektvoller Umgang und ein echtes Miteinander. Lernen Sie unser Team kennen – auf Instagram:@its_62_neo
Pflege ist mehr als ein Job – Werden Sie Teil von Team 62!
* alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Pflegefachkraft
* Unterstützung und Einbindung der Eltern in die Pflege / Versorgung
* arbeiten innerhalb engagierter Teams
* sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern
* Ausbildung: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann
* Pflege aus Leidenschaft: Freude am Beruf und am Umgang mit den kleinsten Patienten / Patientinnen und Kindern aller Altersklassen sowie ihren Angehörigen
* Kommunikation: soziale und kommunikative Kompetenz sowie Empathie und Fingerspitzengefühl
* Mitdenken und Mitgestalten: Eigeninitiative und wirtschaftliches Handeln für eine starke und zukunftsorientierte Pflege
* Tag, Nacht, Früh, Spät: Tätigkeit im Drei-Schicht-System – weil Intensivpflege keine Pause kennt
* herausfordernde und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungs- und Engagementmöglichkeiten
* gut ausgebildetes, leistungsstarkes Team
* strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Pflegekräfte
* leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
* günstige Lage mit guter Verkehrsanbindung und Personalparkplatz
* Prämien bei Personalwerbung
* Mitarbeiter-Einkaufsvorteile xkxcfiw bei namhaften Firmen
* Entwicklungs- und Karrierechancen im großen Konzern
* umfangreiche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten (innerbetriebliches Lehrinstitut, CNE)
* kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
* vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
* betriebliche Altersversorgung (VBL) und Zuschüsse durch Gehaltsumwandlung
Rahmenbedingungen:
* Entgelt nach EG P8 TVöD
• Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden, Teilzeit möglich
* ein motiviertes und engagiertes Team, das verantwortungsvoll den Alltag meistert
* fachgerechte Einarbeitung bis zu 6 Monate durch zwei erfahrene Teammitglieder der Station
* Weiterbildungsmöglichkeit der Fachweiterbildung für pädiatrische Intensivpflege sowie die Fortbildung der entwicklungsfördernden Pflege für die Frühgeborenen
* eigene Fortbildungen in einem Simulationszentrum
* Wunschdienstplan
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.