Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir einen engagierten stellvertretenden Bereichsleiter (m/w/d) für Finanzen und Risikosteuerung an unserem Standort in Paderborn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. Deine Aufgaben bei uns In dieser verantwortungsvollen Position unterstützt du maßgeblich die strategische Ausrichtung und operative Steuerung des Bereichs Finanzen und Risikosteuerung. Zu deinen Kernaufgaben zählen: Beratung des Vorstands in strategischen und operativen Fragestellungen sowie bei der Weiterentwicklung der Geschäfts- und Risikostrategie Entwicklung von praxisnahen Steuerungsimpulsen und belastbaren Handlungsempfehlungen – mit analytischer Tiefe und strategischem Weitblick Sicherstellung der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen und Weiterentwicklung von Risikotragfähigkeits- sowie Quantifizierungsmodellen Betriebswirtschaftliche und gesellschaftsrechtliche Betreuung von Tochtergesellschaften und Beteiligungen Mitverantwortung für die Planung und Steuerung des jährlichen Planungsprozesses Das bringst du mit Du bringst strategisches Denken, Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Verständnis für finanzwirtschaftliche Zusammenhänge mit. Darüber hinaus verfügst du über: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Risikocontrolling – idealerweise mit Führungsverantwortung in einer Bank oder im Finanzdienstleistungsbereich Sehr gute analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Urteilsvermögen sowie Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative, Lösungsorientierung, Diskretion und Loyalität Führungserfahrung oder die Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen Deine Benefits bei uns Einen Start, der keine Fragen offen lässt: Um dir den Einstieg zu erleichtern, erwartet dich ein individuell auf dich abgestimmtes Onboarding. Sicherheit: Wenn du besonderen Wert auf einen sicheren Arbeitgeber legst, der Verantwortung für seine Mitarbeitenden übernimmt, bist du bei uns genau richtig! Unsere Unternehmenskultur: Bei der VerbundVolksbank OWL erwarten dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, gegenseitige Unterstützung und viel Freiraum für deine Ideen. Weiterbildung: Wir fördern deine Potenziale mit zielgerichteten Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, damit du mit uns wachsen kannst. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester. Weitere Benefits: Auf dich warten vielfältige zusätzliche Vorteile wie eine attraktive Altersvorsorge, Bike- und Elektronikleasing, ein mobiles Massageangebot, Teamevents und vieles mehr. Wenn du Freude daran hast, komplexe Themen aktiv mitzugestalten, und Verantwortung in einem zukunftsgerichteten Finanzbereich übernehmen möchtest, dann bewirb dich jetzt! Noch Fragen offen? Dann nimm gerne Kontakt zu uns auf. Dr. Wolf Christoph Gramatke | Bereichsleiter Finanzen und Risikosteuerung | 05251 294-295 Viktoria Merk | Recruiterin | 05251 294-28339 Die VerbundVolksbank OWL eG steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.