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Sachgebietsleitung gebäudeunterhaltung (m/w/d)

Sindelfingen
Stadt Sindelfingen
Inserat online seit: 12 März
Beschreibung

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.

Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Gebäudewirtschaft, unbefristet und in Vollzeit eine


Sachgebietsleitung Gebäudeunterhaltung (m/w/d)


Ihr Aufgabengebiet:

* Führung des Sachgebiets Gebäudeunterhaltung mit der Aufgabe der Unterhaltung der Schulen und Kindertagesstätten der Stadt Sindelfingen
* Personalführung und fachliche Begleitung für derzeit fünf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
* Koordination der Gebäudeunterhaltung für alle Schulen und Kindertagesstätten, Festlegung von Prioritäten und Standards sowie Ausarbeitung von Unterhaltungs- und Sanierungsstrategien
* Operative Bewirtschaftung der Gebäude, Beauftragung/Abwicklung der laufenden Bauunterhaltung sowie die Planung und Abwicklung von Sanierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Nutzeramt
* Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für nachhaltiges sowie energetisches Bauen und Unterhalten von öffentlichen/städtischen Gebäuden
* Wahrung der Betreiberverantwortung in Koordination mit anderen Fachgebieten (z.B. Haustechnik, Wartung)
* Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushaltsplans und bei der Ausschreibung von Rahmenverträgen mit Handwerksfirmen und Dienstleistern in der Objektbewirtschaftung


Ihr Profil:

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau/Immobilien), Architektur, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation
* Eine engagierte Persönlichkeit mit fundierten Fachkenntnissen und Führungserfahrung
* Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Verwaltungserfahrung sowie technisches Verständnis und Erfahrung in der Unterhaltung von Gebäuden
* Strukturiertes Arbeiten, strategisches Denken sowie ein selbstbewusstes und sicheres Auftreten


Wir bieten:

* Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 12 TVöD
* Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld
* Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
* 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
* Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 12.04.2026 über unser Online-Bewerberportal.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Adolphi, Abteilungsleitung Bau- und Projektmanagement, unter der Rufnummer 07031/94-707 gerne zur Verfügung.

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