Gestalte mit uns die Energiewende
* Über 350 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten
* Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
* Schwerpunkt der energielenker projects GmbH:
Strategie- und Beratungsleistungen sowie Konzepte für klimagerechte und effiziente Versorgungslösungen, Machbarkeitsstudien und Sanierungsfahrpläne, Ingenieurleistungen entlang der HOAI-Leistungsphasen 1-9, TGA
- Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht
Setze dich mit uns für Klima und Zukunft ein und werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams am Standort in Münster am HafenWas du bei uns machst
Unser Team Fachplanung
E-Mobilität und PV
plant und begleitet u.a. große Photovoltaik- und Freiflächenanlagen sowie Ladeinfrastrukturprojekte für E-Mobilität, von AC- und DC-Systemen bis zur Netzanschlussplanung. Die Leistungen umfassen alle HOAI-Phasen: Von der Vor-, Entwurfs- und Ausführungsplanung über die Kostenaufstellung, Vorbereitung und Mitwirkung bei Vergabeverfahren bis hin zur Bauüberwachung. In deiner neuen Rolle bist du für folgende Tätigkeiten verantwortlich:
Als Teamleitung:
* Du verantwortest sowohl fachlich als auch disziplinarisch das elfköpfige Team der Fachplanung am Hauptsitz in Münster
* Steuerung der Kapazitäten innerhalb des Teams unter Berücksichtigung der Auslastung, der Kompetenzen der einzelnen Mitarbeitenden sowie der aktuellen Marktentwicklung
* Fachliche Weiterentwicklung sowie stärkenorientierte Förderung deines Teams
* Führen von Jahres- und Feedbackgesprächen sowie Onboarding neuer Mitarbeitender
* Zusammenarbeit mit den internen Bereichen, z.B. im Recruiting- und Bewerbungsprozess, Marketing oder Personalmanagement
* Leitung regelmäßiger Teambesprechungen sowie der damit verbundenen Moderation auch in Konfliktsituationen
Fachlich:
* Leitung von Großprojekten, d.h. Projektmanagement inkl. Identifikation potenzieller Risiken sowie Berücksichtigung aller Stakeholder in den Bereichen Photovoltaik, Ladeinfrastruktur für E-Mobilität, Batteriespeicher und Netzanschlussplanung
* Verantwortung für die Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Produktgruppe Fachplanung, welche die ganzheitliche und zukunftsorientierte Planung von Ladeinfrastruktur für E-Mobilität sowie PV-Anlagen umfasst
* Erstellung von Kalkulationen und Leistungsbeschreibungen für die Angebotslegung sowie die Bewertung und Bearbeitung von Ausschreibungen
* Unterstützung des Key-Account-Managements in der Kundenansprache und in der Erarbeitung individueller Vertriebsansätze
* Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung von Projekten des Teams sowie deren Controlling
Was du mitbringst
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von PV-Anlagen und E-Mobilitätslösungen
* Deine Fähigkeiten als kompetente Führungskraft werden von deinen Mitarbeitenden und Projektteilnehmenden geschätzt, da du Teams zielorientiert und auf Basis von Motivation und Vertrauen führst
* Kaufmännisches Verständnis und ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit den relevanten Normen und Vorschriften, z.B. HOAI, VDE, VOB
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
Gute Gründe bei uns zu arbeiten
* Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
* Individuelle Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
* Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
* Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
* Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat, Corporate Benefits u. v. m.
* Duz-Kultur und flache Hierarchien
* Team- und Firmenevents
Werde Teil der Energiewende
* Wir möchten uns für Chancengleichheit im Beruf einsetzen und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Beeinträchtigungen, Alter, Religion oder sexueller Orientierung.