Die Stelle Sie verfu00fcgen u00fcber Erfahrung in Solida Drug Produkt Herstellungsprozessen sowie fundierte Expertise in der Tablettierung und sind auf der Suche nach einer spannenden Mu00f6glichkeit in einem internationalen Pharmaunternehmen zu arbeiten? Sie wollen neue NCEs aus der Entwicklung nach Operations transferieren und den Lifecycle aktiv begleiten? Dann werden Sie ein Teil der Solids Launch Fabrik als (Senior) Process Technologist (m/w/d) und gestalten die Zukunft mit uns zusammen. Die Position kann entweder als Process Technologist (m/w/d) oder als Senior Process Technologist (m/w/d) besetzt werden. Diese Stelle ist mit 80% Prozent teilzeitfu00e4hig. Aufgaben und Zustu00e4ndigkeiten In Ihrer neuen Rolle bringen Sie Ihre Expertise in der Tablettierung im Rahmen von Transfer-, Validierungs- und Technologieprojekten von Solida-Produkten gewinnbringend ein. Hierunter fu00e4llt unter anderem die Begleitung und Auswertung von Transfer Batches, das Schreiben von Plu00e4nen und Reports, die Erstellung von GAP- & Risikoanalysen sowie das Ableiten von Spezifikationen fu00fcr Prozessparameter. Mit Ihrem Prozess-Know-how unterstu00fctzen Sie die technologische Entwicklung und begleiten die NCEs wu00e4hrend ihres gesamten Produktlebenszyklus, einschlieu00dflich Transfer-, PPQ- und Launch-Aktivitu00e4ten. Sie sorgen dafu00fcr, dass Herstellprozesse GMP-konform und valide bleiben und kontinuierlich optimiert werden. Mit Ihrer Verantwortung fu00fcr die Prozessvalidierung u00fcbernehmen Sie eine Schlu00fcsselrolle bei der Sicherstellung der Prozessqualitu00e4t. Daru00fcber hinaus vertreten Sie die Aspekte der Prozessvalidierung in nationalen und internationalen Audits sowie Inspektionen. Zusu00e4tzliche Aufgaben & Zustu00e4ndigkeiten fu00fcr die Rolle als Senior Process Technologist: Mit Ihrer fundierten Erfahrung leiten Sie komplexe Projekte (z. B. Transfer-, Validierungs- und Technologieprojekte). Zudem wirken Sie aktiv an strategischen Fragestellungen zur Technologieu2011 und Anlagenstrategie im Solidau2011Umfeld mit. Weiterhin coachen und unterstu00fctzen Sie Process Technologists und tragen damit zur Weiterentwicklung des Teams bei. Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pharmazie bzw. einem naturwissenschaftlich-technischen Studiengang oder gleichwertige Berufsqualifikation mit relevanter Berufserfahrung. Einige Jahre Berufserfahrung in pharmazeutischen Herstellprozessen und Herstelltechnologien mit Fokus auf Solida-Produktion sowie Tablettierungsequipment Erfahrung im Transfer von der Entwicklung in kommerzielle Produktionsbereiche, inklusive Produkt-/Prozessvalidierung wu00fcnschenswert Erste Berufserfahrung in Audits/Inspektionen und erste Kenntnisse in der Fu00fchrung von interdisziplinu00e4ren Teams vorteilhaft Sorgfu00e4ltige und lu00f6sungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgepru00e4gte Organisationsfu00e4higkeit und Teamstu00e4rke Deutsch flieu00dfend in Wort und Schrift u2013 gute Englischkenntnisse Zusu00e4tzliche Anforderungen fu00fcr die Stelle als Senior Process Technologist: Fundiertes Wissen in pharmazeutischen Produktionsprozessen mit mehrju00e4hriger Berufserfahrung im GMP-regulierten Umfeld Sehr gute Fachkenntnisse in Validierung und Qualifizierung Ausgepru00e4gte analytische Fu00e4higkeiten und technologisches Prozessverstu00e4ndnis Erweiterte Berufserfahrung in Audits/Inspektionen und Kenntnisse in der Fu00fchrung von interdisziplinu00e4ren Teams Breites Methoden-Wissen fu00fcr Problemlu00f6sung, konzeptionelles Arbeiten und Projektmanagement (FMEA, Ishikawa, Six Sigma) Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen, bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt beru00fccksichtigt. Sie wollen mit uns in Kontakt treten? Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: 49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com Der Rekrutierungsprozess: 1. Schritt: Onlinebewerbung - Ausgeschrieben voraussichtlich bis 12.05.2026. Wir behalten uns vor, die Ausschreibung vor dem genannten Datum offline zu nehmen. Bewerbungen bis zum 28.04.2026 sind garantiert mu00f6glich. 2. Schritt: Virtuelles Kennenlernen ab Mitte April 3. Schritt: Interviews vor Ort ab Ende Mai All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a personu2019s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.