Kennziffer 4398 Einsatzort: München
Als Teamassistenz Recht & Organisation (m/w/d) halten Sie der Bereichsleitung und dem Team im Tagesgeschäft den Rücken frei – mit sicherem Termin- und Fristenmanagement, klarer Organisation und einer strukturierten Dokumentenablage.
Die Position ist in Teilzeit mit 32 Wochenstunden zu besetzen und auf 18 Monate befristet.
Ihre Aufgaben
1. Organisatorische und administrative Unterstützung der Bereichsleitung Recht im Tagesgeschäft
2. Terminmanagement inklusive Koordination, Abstimmung und eigenständiger Fristenüberwachung
3. Administrative Unterstützung der Rechtsabteilung in sämtlichen organisatorischen Belangen
4. Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie interne Weiterleitung und Nachverfolgung
5. Organisation und Abrechnung von Dienstreisen
6. Sicherstellung einer strukturierten Ablage- und Dokumentenorganisation (papiergebunden und digital)
Ihre Qualifikationen
7. Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
8. Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im juristischen Umfeld (Rechtsabteilung oder Kanzlei) mit Bezug zu Termin-/Fristenmanagement und Dokumentenorganisation
9. Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
10. Strukturierte, diskrete und verlässliche Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent und Teamorientierung
11. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind vor Vorteil
Was wir bieten
12. Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
13. Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
14. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
15. Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
16. Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können
Benefits
Teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Projekt flexibel ein
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zur Weiterbildung On- und Off-the-Job
Weiterbildung
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Balance
Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter und ihre Familien
Events
Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen
Entwicklungsperspektive
Effiziente Einarbeitung mit Einarbeitungsplan oder Mentor
Einarbeitung
Ihr Arbeitsplatz ist auch in turbulenten und wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicher
Sicherer-Arbeitsplatz
Wir legen Wert auf eine entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre
Angenehme Unternehmenskultur
30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr
Urlaub