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Ausbilder m/w

Neu-Isenburg
Apleona GmbH
Ausbilder
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 8 Std.
Beschreibung

Unser Team im Bereich Technik und Anlagenbau sorgt für die Planung, den Bau und den reibungslosen Betrieb technischer Anlagen. Ob Heizungs-, Lüftungs- oder Elektrotechnik – wir stehen für Effizienz, Nachhaltigkeit und höchste technische Standards. Ausbilder für den Beruf Anlagenmechanik (w/m/d) - JobID 19817

Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
~ Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
~ 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
~ Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
~ Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
~ Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
~ APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
~ Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
~ Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
~ Wissensvermittler mit Weitblick: Sie planen und organisieren sowohl Theorie als auch Praxis, steuern den Lernfortschritt und begleiten die Azubis bis zur erfolgreichen Abschlussprüfung
Projekte mit Wirkung: Sie entwickeln und begleiten spannende Ausbildungsprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung
T alente finden: Auf Ausbildungsmessen, Schulbesuchen oder Social Media begeistern Sie junge Menschen für unsere Berufe und gestalten aktiv unser Ausbildungsmarketing mit
Individuelle Förderung: Sie erkennen Potenziale, unterstützen bei Herausforderungen und helfen den Auszubildenden, über sich hinauszuwachsen
Vernetzung & Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Schulen, der IHK und anderen Partnern zusammen – immer mit dem Ziel, unsere Ausbildung auf ein neues Level zu heben

Eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (SHK) oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Weiterbildung zum Meister
Freude am Umgang mit jungen Menschen und erste Erfahrung in der Arbeit mit Auszubildenden – oder den Wunsch, sich in diese Rolle aktiv einzuarbeiten
Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und soziale Kompetenz – mit einem sicheren Auftreten und einer klaren, motivierenden Kommunikation
Gute MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

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