Hospiz "Haus am Glockenberg" – Bahnhofstraße 8, 79761 Waldshut-Tiengen
Das neue Hospiz "Haus am Glockenberg" und die Hospiz-Tagespflege entstehen derzeit in Waldshut-Tiengen, direkt neben dem Pflegeheim "Haus am Vitibuck". Geplant ist die Eröffnung im Frühjahr 2026. In einem modernen und wohnlichen Umfeld werden hier Menschen in palliativer Versorgung betreut – sowohl stationär als auch tagsüber im Tageshospiz. Angehörige, Mitarbeitende und Gäste finden Raum für Begegnung, Begleitung und ein würdevolles Miteinander.
Das Hospiz wird elf großzügige Einzelzimmer mit eigenem Bad bieten. Im Erdgeschoss entsteht das "Leuchtturm-Projekt" – ein Tageshospiz für bis zu acht pflegebedürftigen Menschen, die aufgrund ihres palliativen Zustands tagsüber eine direkte Versorgung benötigen. Außerdem sind Gemeinschaftsräume, eine Bibliothek und ein "Raum der Stille" geplant. Im Erdgeschoss werden auch eine Arztpraxis mit Palliativschwerpunkt, Therapieräume und ein Veranstaltungsraum eingerichtet. Die Gesamtinvestition für dieses Projekt beträgt über 17 Millionen Euro.
Träger ist die Diakonische Dienste Hochrhein gGmbH, eine Tochtergesellschaft des Evangelischen Sozialwerks Müllheim e.V.
Unterstützt wird das Hospiz von der Stadt Waldshut-Tiengen, dem Landratsamt Waldshut und dem Förderverein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung:
1. Assistenzkraft in der Pflege Pflegehilfskräfte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
2. Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen
3. Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Pflege und Betreuung von schwerkranken Menschen in ihrer letzten Lebensphase
4. Mithilfe bei der Gestaltung und dem Aufbau unseres neuen Hauses
5. Arbeit in einem multiprofessionellen Team, in enger Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften, Palliativmedizinern, Seelsorge und Ehrenamtlichen
6. Assistenzkraft in der Pflege / Pflegehilfskraft oder Interesse an einer Tätigkeit in der Pflege – mit Bereitschaft zur Weiterbildung
7. Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit schwerkranken Menschen
8. Teamgeist und Interesse an einer ganzheitlichen Betreuung
9. Erfahrung in der Hospiz- oder Palliativpflege ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
* Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem neu entstehenden, multiprofessionellen Team
* Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau und der Ausgestaltung unseres neuen Hauses
* Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Zeit für echte Zuwendung
* Moderne, helle Arbeitsplätze in einem architektonisch ansprechenden Neubau
* Zusammenarbeit mit erfahrenen Palliativmedizinern, Seelsorge und Ehrenamtlichen
* Sehr attraktive Vergütung mit transparenter Gehaltsentwicklung
* Zeitzuschläge, Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
* Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
* Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern
* JobRad, Benefit-Card für besondere Leistungen, Firmenfitness, Hansefit Gesundheits-App
* Betriebliche Altersvorsorge
* 31 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage
* 5-Tage-Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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