Ihre Aufgaben:
1. Als Personalreferent (m/w/d) übernehmen Sie die Betreuung unserer gewerblichen Mitarbeiter und sind verantwortlich für:
- Lohnverhandlungen (in Abstimmung mit der Abteilungs- und Personalleitung)
- Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
- Organisation von Schulungen und Weiterbildungen
2. Sie steuern die Personaldisposition über ein Software-Tool und sorgen für eine reibungslose Koordination
3. Sie bauen aktiv einen Mitarbeiterpool für unsere Betriebswohnungen auf und entwickeln diesen weiter
4. Sie kümmern sich um die Suche, Auswahl und vertragliche Gestaltung von Arbeitnehmerüberlassungen (AÜ) und Werkverträgen
Was Sie mitbringen:
5. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie o. ä.
6. Sie haben idealerweise Berufserfahrung in der Personaldisposition oder -betreuung, vorzugsweise im Bau- oder Handwerksumfeld
7. Sie zeichnen sich durch selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und Einsatzbereitschaft aus
8. Zudem zählen Sie Kommunikationsstärke, Empathie sowie Teamfähigkeit zu Ihren Stärken
9. Sie bringen Reisebereitschaft für regionale Baustellenbesuche mit
Unser Angebot:
10. Ergonomische Arbeitsplätze mit modernen Arbeitsmitteln
11. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
12. Genug Zeit für Erholung und Ausgleich
13. Täglich im Büro kostenlos Obst, Kaffee und Wasser
14. Zahlreiche Unterstützungsangebote (z.B. bei der Wohnungssuche oder Gesundheitsthemen)
15. Zuschuss zur VWL bzw. betrieblichen Altersvorsorge
16. Möglichkeit zum Bike-Leasing über die Firma
17. Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)