Leitung eines erfolgreichen VerkaufslokalsSie überzeugen Kunden mit erstklassiger Leistung und Service. Führen Sie ein Team aus 20-40 Mitarbeitern, das unsere Geschäftsziele erreicht.Ihre Aufgaben:Strategische Analyse und Optimierung zentraler KennzahlenVerbesserung der Leistung des Verkaufslokals durch kontinuierliche Überprüfung von ArbeitsabläufenUmsetzung unserer Verkaufskonzepte sicherstellenFührung durch gute Beispiele und selbstaktives HandelnAusbildung und Entwicklung Ihrer MitarbeiterUnser Angebot:Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen inklusive Full ServiceVerantwortungsbereich umfasst Kennzahlen, Mitarbeiterentwicklung und mehrIndividuelle KarrierebegleitungVergünstigtes Deutschlandticket