<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify">Sales ist deine Leidenschaft und dazu hast du noch ein besonderes Händchen für die Akquise? Dann könnten wir genau das Richtige für dich haben!</p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify">Als <strong>Sales Development Representative (m/w/d)</strong> bist du Teil eines dynamischen Vertriebsteams und unterstützt aktiv den Aufbau neuer Kund:innenbeziehungen, die Qualifizierung von Opportunities sowie die professionelle Marktbearbeitung im Umfeld von SAP SuccessFactors, HR-IT, HR Transformation und digitalen HR-Prozessen.<strong> </strong></p>
<p style="text-align:justify"><strong> </strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong>Deine Aufgaben</strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul style="text-align:justify">
<li><strong>Leadgenerierung & Marktbearbeitung: </strong>Du identifiziert und recherchierst relevante Zielunternehmen, Ansprechpersonen und Marktsegmente im HR-IT- und SAP-SuccessFactors-Umfeld. Du führst strukturierte Erstansprachen über u.a. LinkedIn, Telefon, Events und unterstützt bei Account-Based-Marketing- und Sales-Aktivitäten. Zusätzlich liegt die Pflege und Weiterentwicklung von Prospect- und Account-Daten im CRM in deiner Rolle.</li>
<li><strong>Qualifizierung von Leads und Opportunities: </strong>Du übernimmst die Durchführung von Erstgesprächen und Discovery Calls und erfasst dabei die Pain Points, die Ausgangssituation sowie die Ziele.<strong> </strong>Im Rahmen der Qualifizierung anhand definierter Kriterien bereitest du fachlich und vertrieblich qualifizierte Opportunities für die Sales Manager, Solution Advisors oder Consulting Leads vor.</li>
<li><strong>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung: </strong>Durch die Beobachtung von HR-Tech-, SAP- und SuccessFactors-Markttrends, die Analyse und Identifikation von Kund:innenbewegungen, Ausschreibungen, LinkedIn-Signalen, (Trigger) Events und Branchenthemen leitest du konkrete Vertriebsimpulse ab.</li>
<li><strong>Langfristig</strong> kann sich auch die Übernahme weiterer Verantwortung von der Leadgenerierung über Discovery Calls und Opportunity Management bis hin zur eigenständigen Betreuung kleinerer Deals entwickeln.</li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong>Dein Profil</strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul style="text-align:justify">
<li>Du verfügst über erste Erfahrungen im Vertrieb, Business Development, Recruiting, HR-Tech, SaaS, Beratung oder B2B-Dienstleistungsumfeld.</li>
<li>Dein Interesse und deine Lernbereitschaft im Themenfeld HR-Prozesse, HR-IT, Cloud-Lösungen und digitale Transformation treiben dich an. Von Vorteil sind erste Berührungspunkte mit SAP, SAP SuccessFactors, HCM, HR-IT oder SaaS-Vertrieb.</li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify">Folgende Punkte runden dein Profil ab:</p>
<ul style="text-align:justify" type="disc">
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse sowie Freude an direkter Kund:innenansprache über verschiedenste Kanäle.</li>
<li>Eine strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit CRM, MS Office und digitalen Recherchetools. Erfahrung mit Tools wie LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, Salesforce, Dynamics oder vergleichbaren CRM-/Sales-Tools sind ein Plus.</li>
<li>Kenntnisse in Consultative Selling, MEDDIC, BANT oder ähnlichen Qualifizierungslogiken.</li>
<li>Erfahrung in der Vorbereitung von Kampagnen, Events oder Webinaren.</li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong>Deine Vorteile</strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify">🚀<strong>Sicher in die Zukunft:</strong> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen.</p>
<p style="text-align:justify">⏰<strong>Early Bird oder Nachteule: </strong>Wann bist du am produktivsten? Arbeite in Bestform zu unseren flexiblen Arbeitszeiten.</p>
<p style="text-align:justify">🌍<strong>Dein Arbeitsplatz, deine Wahl: </strong>Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch an einem unserer wunderschönen Standorte in Heidelberg, Köln, Berlin oder München – wir l(i)eben hybrides Arbeiten.</p>
<p style="text-align:justify">🎉<strong>Feste sind zum Feiern da: </strong>Sei bei unseren regelmäßigen Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, usw.) und gemeinsamen Aktivitäten dabei.</p>
<p style="text-align:justify">🚲<strong>Bleib mobil:</strong> Ob auf Schienen, auf zwei oder vier Rädern – Lass uns gemeinsam schauen, was für dich und deine Rolle passt.</p>
<p style="text-align:justify">🌱<strong>Go sustainable:</strong> Neben der Bereitstellung eines chancengleichen Arbeitsplatzes ist es uns ebenso wichtig, ökologische Verantwortung zu übernehmen #ttsgoesgreen.</p>
<p style="text-align:justify">🙌<strong>You matter:</strong> Mentales Wohlbefinden ist uns eine Herzensangelegenheit, der wir durch unsere ttscares Kampagne besondere Aufmerksamkeit schenken.</p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify">Noch nicht überzeugt? Kein Problem, wir haben noch viele weitere Argumente, die <strong>tts</strong> zu einem Great Place to Work machen. Lass dich von den anderen Vorzügen überzeugen.</p>
