Inserat online seit: 5 Mai
Aufgaben der Stelle
Bewerbung bis: unbefristet
Ferienvertretung Schulhausmeister*in (m/w/d)
Fachbereich Jugend und Schule
In der Abteilung Schule des Fachbereichs Jugend und Schule (FB 45/500) sind im Bereich der städtischen Schulen fortlaufend innerhalb der Schulferien befristet Stellen als Ferienvertreter*innen (m/w/d) zu besetzen.
Die Befristung des Arbeitsvertrages erfolgt je nach Bedarf maximal für die Dauer der Schulferien.
Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 46,75 Stunden inklusive Arbeitsbereitschaft.
Die Stellen sind nach Entgeltgruppe 3 TVöD bewertet.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Mitverantwortung für die Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung im Schulgebäude sowie auf dem Schulgrundstück und für den Brandschutz im Sinne der BrandschutzordnungKontrolle der Arbeitsleistung der dem*der Stammhausmeister*in zugewiesenen Dienst- bzw. ReinigungskräfteDurchführung kleinerer Reparatur- und WartungsarbeitenSchnee- und Eisbeseitigung auf dem Schulgrundstück und auf den hierzu gehörenden GehwegenHerrichtung der Räumlichkeiten bei schulischen und außerschulischen Veranstaltungen SchließdiensteHaus- und BotendiensteDas bringen Sie mit
Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusstSie verfügen über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und haben einen ausgeprägten Sinn für OrdnungEin freundliches und sicheres Auftreten im persönlichen Umgang mit den Schüler*innen und Lehrkräften ist für Sie genauso selbstverständlich wie die Bereitschaft zum selbstständigen ArbeitenWünschenswert
Erfahrung in einer handwerklichen Tätigkeit und/oder in einer Tätigkeit als Hausmeister*in. Hauswart*in, Hilfshausmeister*in, Schulhausmeister*in, Ferienvertreter*in für Hausmeister*innenSie haben eine abgeschlossene handwerkliche AusbildungFührerschein der Klasse BDas bieten wir
Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.300 MitarbeitendenVerantwortung und Raum zur Mitgestaltungrespektvolle und faire BedingungenFort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen EntwicklungVereinbarkeit von Beruf und FamilieJobTicket für den ÖPNVZusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorgeein umfassendes Arbeitsschutz- und GesundheitsmanagementDie Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.
Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
