Als Medizinisch-Pflegerische Assistenz in unserer Dokumentation der zentralen Notaufnahme schaffen Sie Freirume und sichern Qualitt, die Leben rettet. Die Schn Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit ttigen Schn Klinik Gruppe. Mit ber 1.800 Mitarbeitenden werden jhrlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gef- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden. Wir suchen ab sofort eine tatkrftige Pflegeassistenz, die uns in der Dokumentation in unserer zentralen Notaufnahme untersttzt.
Strukturierte Aufnahmeprozesse: Sie bernehmen die administrative Patientenaufnahme in der Zentralen Notaufnahme sowie im Bereich der elektiven Patientenaufnahme.
Sie verfgen ber eine abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) oder examinierte Pflegekraft.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhngig von den Merkmalen des 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identitt).
Flexibilitt, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit oder verlssliche Dienste gestalten Sie Ihre persnliche Work-Life-Balance. Faire & attraktive Vergtung: Ihre Leistung verdient Anerkennung, deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach TVD Pflege.
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten und kostenlosen Parkpltzen.
Privatpatientenstatus fr Sie & Ihre Angehrigen: Genieen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergnstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinren Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools SpringerPflege und SpringerMedizin, gemeinsame Besuche von Fachmessen.