Diese Aufgaben erwarten Dich
* Du übernimmst die META-Kampagnen zur Fachkräftegewinnung über Social Media und unterstützt im Bereich der Performance-Optimierung
* Du baust und pflegst Recruiting-Funnels und erstellst zielgruppenorientierte Grafiken
* Du berätst und betreust unserer Bestands- und Neukunden für unsere Dienstleistungssparte Fachkräftegewinnung
* Dabei bist Du für die Personalgewinnung und –auswahl zuständig und koordinierst das Bewerbermanagement
* Du prüfst die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern mittels Telefoninterviews
* Durch das Einbringen deiner Ideen gestaltest bzw. optimierst du stetig unsere internen Prozesse und Abläufe
Damit begeisterst Du uns
* Du hast Deine Ausbildung oder Dein Studium abgeschlossen und hast großes Interesse an der Personalgewinnung über Social Media
* Du bringst bereits Erfahrung im Bereich Social Media mit, insbesondere mit META-Kampagnen
* Du hat ein diagnostisches Gespür für das passende Matching von Kandidaten zum entsprechenden Kundenbedarf
* Du bist kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig
* Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen und verfügst über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
* Du hast Freude an der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung im Team
* Der sichere Umgang mit MS-Office (Excel, Word und PowerPoint) ist für Dich selbstverständlich
* Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse
Darauf kannst Du Dich freuen
* Sehr gute Karriereperspektiven sowie die Chance auf fachliche & persönliche Weiterentwicklung
* Spaß & Freude an der Arbeit mit vielen Benefits - z.B. bAV, Fitnessstudiokooperation, Bike-Leasing, Kaffee-, Obst-& Schoko-Flat
* Die Möglichkeit im Sektor Digitalisierung mitzugestalten und spannende Herausforderungen zu lösen
* Die Möglichkeit, abteilungsübergreifende Themen mitzugestalten und voranzutreiben
* Ein agiles Umfeld, um neue Ideen zu entwickeln und einen persönlichen Einfluss auszuüben
* Modernes & professionelles Equipment
* Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice-Möglichkeiten, um Dir eine optimale Work-Life-Balance zu gewähren
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Empfehlungsprogramm
* Erfolgsbeteiligung
* Essenszuschuss
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Getränke
* Zusätzliche Urlaubstage
Bewerbungsfrage(n):
* Wie lautet Deine Gehaltsvorstellung?
Arbeitsort: Vor Ort