Beschäftigungsumfang Teilzeit Institut Blindeninstitut Aschaffenburg Arbeitsbereich Heilpädagogische Tagesstätte Beschäftigungsart Führungskräfte Sozialarbeiter / Heilpädagoge / Sozialpädagoge als Bereichsleitung für die Heilpädagogische Tagesstätte (m/w/d) Ihr neuer Arbeitsplatz Das Blindeninstitut Aschaffenburg versteht sich als Förderzentrum mit dem Förderschwerpunkt Sehen und bietet mit der Graf-zu-Bentheim-Schule, der Heilpädagogischen Tagesstätte und einer Therapieabteilung eine umfassende Tagesbetreuung an. Angedockt ist außerdem die Frühförderung Sehen. Die Anzahl unserer Schüler*innen, die ein besonderes Setting zum Lernen benötigen, wächst stetig. Wir freuen uns deshalb in unserem neuen, modernen und großzügigen Förderzentrum Sehen eine bestmögliche Lern und Förderumgebung anbieten zu können, die mit Schulgebäude, Tagesstätte, Frühförderung und Therapeutischer Abteilung den individuellen Bedarfen der Kinder und Jugendlichen gerecht wird. Ihre Aufgaben Die Stelle ist mit 19,5 Wochenstunden ausgeschrieben. Ihre Hauptaufgaben, gemeinsam mit einer weiteren Kollegin, sind: strategische, konzeptionelle und finanzielle Gesamtverantwortung für unsere Heilpädagogische Tagesstätte (aktuell 6 Gruppen in denen rund 40 Kinder und Jugendliche von 12.25-16 Uhr, freitags 12.25-15 Uhr an Schultagen betreut werden) Personalplanung, Personalführung und Personalentwicklung Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung und Gewährleistung der Umsetzung der definierten Standards im Sinne einer klientenzentrierten Arbeit aktive Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden, rechtlichen Betreuern, Fachdiensten und Kooperationspartnern Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Ressorts Ihr Profil Hoch oder Fachhochschulabschluss im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Sonderpädagogen, Sozialpädagogen, Sozialarbeiter, Gesundheits und Pflegemanager) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Leitungserfahrung sowie Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Freude an der Gestaltung von Rahmenbedingungen und Prozessen und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Führungspersönlichkeit, die sich durch Organisationsgeschick und Selbstmanagementfähigkeiten auszeichnet ein hohes Maß an Durchsetzungsfähigkeit sowie vor allem Wertschätzung und Empathie im Umgang mit Menschen Konfliktlösungskompetenz und Kooperationsfähigkeit, Kreativität sowie eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz zeitliche Flexibilität und Führerschein der Klasse B Wir bieten Gehaltszahlungen nach TVöD, unter Berücksichtigung der Berufsausbildung und dem Umfang der Berufserfahrungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung im Juli (nach § 18 a TVöD) eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge bis zu 32 Tage Jahresurlaub eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm der Blindeninstitutsstiftung Wir unterstützen Sie durch eine spezifische Einarbeitung zu den Themen Blindheit und Taubheit. Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen ein E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen eine betriebliche Gesundheitsförderung