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Auslagerungsmanager (m/w/d)

Stuttgart
S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Inserat online seit: 16 Juli
Beschreibung

Die S-Management Services GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir bieten smarte Lösungen und fördern mit Software, Formularen und Services den langfristigen Geschäftserfolg unserer Kund:innen. Wir machen unseren Partnern in der Sparkassenwelt in den Themenfeldern Betriebswirtschaft, Technologie, Organisation und Regulatorik das Leben leichter. Mit uns wird Komplexität beherrschbar. Damit schaffen wir die optimale Balance zwischen fundiert und einfach.



Sind Sie der/die richtige Kandidat/in für diese Gelegenheit Lesen Sie unbedingt die vollständige Beschreibung unten.
* Steuerung und Kontrolle von IKT-bezogenen Auslagerungen gemäß aufsichtsrechtlichen Anforderungen
* Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung des Auslagerungsregisters mit Fokus auf IKT-Dienstleistungen
* Koordination von Risikoanalysen und Risikobewertungen vor und während des Auslagerungsprozesses
* Abstimmung mit Fachbereichen, Risikomanagement, Informationssicherheit und Compliance
* Überwachung von Dienstleisterleistungen und SLA-Management
* Unterstützung bei Audits, Prüfungen und regulatorischen Anfragen (z. B. BaFin, EZB)
* Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Richtlinien, Verfahren und Kontrollsystemen im Bereich IKT-Auslagerung
* Mitwirkung im QM-System der S-Management Services GmbH

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, IT, Recht oder Betriebswirtschaft
* Erfahrung im regulatorischen Umfeld von Finanzdienstleistern, insbesondere im Auslagerungsmanagement
* Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z. B. MaRisk, BAIT, DORA, EBA-Leitlinien)
* Erfahrung im Umgang mit IT-Dienstleistern sowie Grundverständnis für IKT-Architekturen und IT-Prozesse
* Analytische Kompetenz, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit zum bereichsübergreifenden Arbeiten

* Altersvorsorge
* Mobiles Arbeiten
* Flexible Arbeitszeit
* Urlaubstage plus
* Individuelle Weiterbildung
* Bikeleasing
* Sportangebote
* Kantine
* Firmenevents
* Keine vertragliche Probezeit

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