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Entwickler intelligenter it-systeme/entwicklerin intelligenter it-systeme (m/w/d)

Frankfurt am Main
KfW Bankengruppe
Entwickler
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Aufgaben der Stelle
Willkommen bei der KfW! nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern.
Senior) Experte (w/m/d) in der Informationssicherheit mit Fokus
~ Überprüfung ihrer Wirksamkeit in der gesamten Bank
~ Gestalten Sie die Sicherheitsstrategie der KfW aktiv mit, indem Sie Sicherheitsrichtlinien für

Informationssicherheit verankern
~ Kryptographie, moderne Server-Systeme und Mainframe im Blick und leiten Sie daraus

Anforderungen an die Informationssicherheit ab
~ Arbeiten Sie eng mit Fachbereichen und IT-Expert/innen zusammen, behalten Sie

Ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in Informationssicherheit, IT-Security,

(Wirtschafts-) Informatik, Risk & Compliance o. Ä. oder eine vergleichbare
Qualifikation sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung in Informationssicherheit, IT-Security,

IT-Betrieb oder IT-Administration
~ Gute Kenntnisse in Informationssicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, IT-Grundschutz, BSI

C5, CIS-Benchmarks) sowie idealerweise im regulatorischen Umfeld (z. B. DORA, MaRisk)
~ Hohe Affinität zu technischen Themen, routinierter Umgang mit MS Office und MS

SharePoint sowie Grundkenntnisse in Governance-, Risk- & Compliance-Tools (GRC);

Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und die Fähigkeit, zwischen

Stakeholder für Informationssicherheit zu gewinnen.
Attraktive Vergütung Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher
Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen,
kostenlosen Getränken, Jobrad u.v.m. ; Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen,
unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder
Gesundheitsförderung Mit über 40 Betriebssportgruppen,
Weiterentwicklung & Trainings Wir fördern Sie z.B. mit fachlichen & persönlichen
Work-LifeBalance Mit flexiblen Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen, Home
Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität. ;
b im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work-Events

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