Stellenbeschreibung Befristete Elternzeitvertretung | Wiesbaden | Hybrid Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Qualitätssicherung, Konsistenz und termingerechten Bereitstellung mehrsprachiger Software- und technischer Inhalte. In dieser Position verbinden Sie operative Übersetzungsexpertise mit Projektkoordination und strukturiertem Content Management. Sie arbeiten eng mit internen Fachabteilungen sowie externen Sprachdienstleistern zusammen, um effiziente Prozesse und hochwertige Ergebnisse sicherzustellen. Unsere Benfits: Vergütung in Anlehnung an den IG-Metall-Tarifvertrag E7 Die Möglichkeit 2 Tage pro Woche mobil zu Arbeiten 30 Tage Urlaub Kostenlose Parkplätze auf dem Werksgelände sofern verfügbar Kostenlose Ladesäulen für E-Autos und E-Bikes sofern verfügbar Kantine Flexible Arbeitszeiten zwischen 6.00 Uhr und 19.00Uhr JobRad Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge (vom Arbeitgeber getragen) / Entgeltumwandlung Jubiläumsgratifikationen Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen WellPass (Zuschuss zu Fitnessstudios, Massagen, Yoga, Wellness, etc.) Sonderurlaub für bestimmte Anlässe (Hochzeit, Geburt des Kindes) Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Übersetzung und Revision von Softwaremeldungen und technischen Inhalten (EN ⇄ DE) für verschiedene Produkte Koordination von Übersetzungsprojekten mit externen Dienstleistern in enger Abstimmung mit internen Bereichen (z. B. Entwicklung, Technische Redaktion) Steuerung und Überwachung von Lieferterminen, Qualität und Lokalisierungsprozessen Arbeit mit XML-basierten Content-Management-Systemen (Import/Export von Übersetzungsprojekten)