Leiter:in facility services

Stellenbeschreibung

Leiter:in Facility Services

Deine Aufgaben

• Gesamtverantwortung für Facility Services am Standort Hannover (Qualität, Kosten, Performance)
• Führung und Weiterentwicklung eines internen Teams im hybriden Betriebsmodell
• Steuerung und Weiterentwicklung externer Dienstleister inkl. SLA- und KPI-Management
• Sicherstellung eines rechtskonformen technischen Gebäudebetriebs (inkl. Betreiberpflichten)
• Planung und Steuerung von Umbau-, Instandhaltungs- und Optimierungsprojekten
• Umsetzung der zentralen CREM-Strategie sowie Governance-Vorgaben am Standort
• Gestaltung der Transformation von Eigenleistungen hin zu einer stärker dienstleisterbasierten Organisation

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium Facility Management, (Bau-) Ingenieurswesen, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Facility Management oder vergleichbaren Bereichen
• Fundierte Erfahrung im technischen Gebäudebetrieb sowie in der Steuerung von Dienstleistern
• Erfahrung im Umgang mit hybriden Betriebsmodellen (interne und externe Partner) von Vorteil
• Kenntnisse moderner Arbeitsplatz- und Nutzungskonzepte
• Erfahrung in Budgetsteuerung sowie KPI- und Performance-Management
• Projektmanagement-Erfahrung, idealerweise auch in Transformations- oder Veränderungsprozessen
• Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern

Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance - ganz wie es zu Dir passt.
Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote.
Gesundheitsmanagement
Mit uns bleibst Du gesund - dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen
Weiterbildung
Wir stillen Deinen Wissensdurst - zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

Be You!

Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.