Stellenumfang:
Teil- oder Vollzeit (25-39 Stunden)
Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme
Beginn: 01.09.2025
Stellen-ID: 34782
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, S02 bis S02 – zum
Arbeitsort: Ambulante Hilfen Rosenheim, Schießstattstraße 7, 83024 Rosenheim
##1##
Wir sind...
der Schul- und Individualbegleitdienst SID Rosenheim, ein Dienst des Caritasverbandes München-Freising. Durch unsere Arbeit werden Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit (drohender) Behinderung in Schulen, heilpädagogischen Tagesstätten oder Kindertagesstätten von Helferinnen und Helfern begleitet und unterstützt. Als Vorreiter im Bereich Pooling begleiten wir bereits Schülerinnen und Schüler in allen Jahrgangsstufen. Wir ermöglichen mit unserem Angebot in der Stadt und im Landkreis Rosenheim die Teilhabe an Bildung.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
##2##
Sie sind verantwortlich für...
1. ein oder mehrere Kinder, Jugendliche oder junge Erwachsene mit (drohender) Behinderung und unterstützen das Kind und die Klasse bei der Teilhabe am Unterricht in der Schule oder im Gruppengeschehen in der Kindertagesstätte
2. die Unterstützung des Kindes bei der Teilhabe am Unterricht oder Gruppengeschehen in der entsprechenden Schule oder Kindertagesstätte.
3. die gezielte, individualisierte Unterstützung im Schul- oder Kindertagesstätten Alltag.
4. Hilfestellung bei Tagesstrukturen.
5. die Unterstützung bei der Handhabung von Arbeitsmaterialien.
6. das ermöglichen von Auszeiten, wenn nötig.
7. pflegerische Tätigkeiten.
##3##
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
8. die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannten Abschluss) einbringen
9. mit körperlich, geistig, seelisch, emotional, sozial oder sinnesbeeinträchtigten Kinder und Jugendlichen assistieren möchten.
10. mit Ihrem Engagement helfen wollen Benachteiligungen durch Behinderung auszugleichen.
11. gerne mit Menschen zusammenarbeiten und dies mit einer hohen Sozialkompetenz umsetzen.
12. flexibel sind und Eigeninitiative mitbringen.
13. sich durch Ihre emotionalen Kompetenzen und mentale Stabilität auszeichnen.
14. über Erfahrungen im Umgang mit moderner Bürokommunikation verfügen.
15. ein/e Teamplayer/in sind, die eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Jugendlichen und Mitarbeitenden haben und sich gern in einem multiprofessionellen Team weiterentwickeln möchten.
16. ein gutes Sprachverständnis und eine gute Ausdrucksfähigkeit haben
17. einen Führerschein Klasse B besitzen.
18. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
##4##
Bei uns erwartet Sie...
19. ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
20. eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
21. 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
22. zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
23. die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
24. ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
25. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
26. eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
27. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
28. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
##5##