Abrechnung ist Ihr Fachgebiet – und Sie möchten Ihr Know-how in einem professionellen, kollegialen Umfeld einbringen? Dann sind Sie hier genau richtig.
Für ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen in Bonn suchen wir ab sofort einen erfahrenen Senior Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit und im Rahmen einer Direktvermittlung.
Klingt nach dem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Perspektiven
1. Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und fairer Vergütung
2. 30 Tage Urlaub
3. Flexibles Arbeiten dank Gleitzeit und bis zu zwei Tagen Remote-Office pro Woche
4. Gründliche Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
5. Individuelle Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
6. Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
7. Teamevents für ein starkes Miteinander
8. Sonnenterrasse mit Ausblick sowie kostenlose Parkplätze direkt am Standort
Aufgaben
9. Monatliche Entgeltabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis werden eigenständig durchgeführt
10. Arbeitszeit- und Abwesenheitskonten werden verwaltet und abgestimmt
11. Personalstamm- und Bewegungsdaten werden im Abrechnungssystem gepflegt und aktualisiert
12. Bescheinigungen werden erstellt und Anträge gemäß gesetzlicher Vorgaben bearbeitet
13. Die Kommunikation mit Ämtern und externen Stellen erfolgt eigenständig
14. Für das HR-Team wird die fachliche Ansprechfunktion bei lohnrelevanten Fragestellungen übernommen
15. An der Weiterentwicklung interner Prozesse im Bereich Payroll und HR-Services wird mitgewirkt
Profil
16. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Steuern oder Personalwesen
17. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
18. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Grundkenntnisse
19. Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (z. B. DATEV LODAS) und den gängigen MS-Office-Anwendungen
20. Interesse an digitalen Prozessen und Erfahrung in der Einführung oder Optimierung digitaler Tools von Vorteil
21. Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
22. Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Teamorientierung und sicheres Auftreten im internen und externen Austausch