Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht
in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2029
drei : Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) der Fachrichtung
Architektur oder Hochbau für die Projektsachbearbeitung Knr. S
103-25 Vergütung E 11 TVöD Beschäftigungsart befristet bis
31.12.2029 Wochenstunden 39h / Teilzeit möglich Arbeitsort Berlin
Bewerbungsfrist 12.10.2025 Das BBR übernimmt Bauaufgaben des Bundes
in Berlin, Bonn und im Ausland. Als Bauherrenvertretung betreut es
herausragende und komplexe Bauprojekte - darunter Kulturbauten
sowie Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen - im
Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Anforderungen,
mit hohen Ansprüchen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Die
Aufgaben des Referates VF I 1 und VF I 2 umfassen das
Projektmanagement und Bauherrenaufgaben für eine obere
Bundesbehörde mit hohen Sicherheitsanforderungen in allen
Leistungsphasen für einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte von
unterschiedlicher Art und Größe, vor allem Bauen im Bestand und im
laufenden Betrieb. Ihre Aufgaben: Unterstützung der Projektleitung
bei der Überwachung der freiberuflich Tätigen hinsichtlich
Terminen, Kosten und Qualitäten zur Erreichung der Projektziele
Abstimmung mit den Gebäudenutzenden, den Bedarfstragenden, den
genehmigenden Stellen sowie den Prüf- und Sachverständigen, den
Gutachtenden und den Sonderfachleuten Prüfung und Bewertung von
Planungs- und Ausschreibungsunterlagen Aufstellung von
Leistungsbildern und Verträgen/ Nachträgen Einholen von Angeboten
sowie Prüfen von Rechnungen und Anweisen der Freiberuflich Tätigen
sowie der bauausführenden Firmen Prüfung, Aufbereitung oder
Aufstellung von baufachlichen Unterlagen und Berichten Ihr Profil:
Vorausgesetzt wird abgeschlossenes Fachhochschul- oder
Bachelorstudium in der Fachrichtung Architektur oder
Bauingenieurwesen (Hochbau) Worauf es uns noch ankommt Kenntnisse
im Projektmanagement sowie praktische Berufserfahrung bei Planung
und Ausführung von Baumaßnahmen in technisch komplexen
Liegenschaften, insbesondere auch bei Umbaumaßnahmen im Bestand und
bei laufendem Betrieb Fähigkeit zur fachlichen Anleitung von
externen Planenden und zur kollegialen fachübergreifenden
Zusammenarbeit souveränes Auftreten, Eigeninitiative, Flexibilität
und Belastbarkeit überzeugende Ausdrucks- und
Kommunikationsfähigkeit mit der Fähigkeit, Sachverhalte präzise und
verständlich zu formulieren sowie diplomatisches Geschick im
Fachgespräch mit den Auftraggebenden und ihren Beauftragenden
fundierte Fachkenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI sowie
Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht und die Beherrschung der
gängigen IT‑Standardanwendungen praktische Verwaltungserfahrungen
inkl. Kenntnisse der VOB, VgV, VOL, VHB sowie RBBau, HOAI sowie
fundierte Kenntnisse der BauOBln Grundkenntnisse im Bereich der
Schnittstellen zur technischen Gebäudeausrüstung und der
Terminplanung (MS-Projekt) erfolgreiches Durchlaufen einer
Sicherheitsüberprüfung bis "Ü 3" gemäß dem
Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem
erfolgreichen Auswahlverfahren Unser Angebot: Die Maßnahmen
zeichnen sich durch eine große Vielfalt an Nutzungen, eine
anspruchsvolle Architektur sowie einen sehr hohen technischen
Ausstattungsstandard aus und bieten damit im Team ein spannendes
Umfeld. Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 11 TVöD Bund,
soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle
Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter Website .
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Das
Arbeitsverhältnis ist bis zum 31.12.2029 befristet. Interne
Tarifbeschäftigte möchten wir darauf hinweisen, dass der
Dienstposten nur vorübergehend übertragen wird und bei Vorliegen
der persönlichen Voraussetzungen eine persönliche Zulage nach § 14
TVöD gewährt werden kann. Das strukturierte Auswahlverfahren wird
voraussichtlich in der 45. Kalenderwoche stattfinden. Wir stehen
für: Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten
wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden
wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen
werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in
dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher
Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß
an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet
sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible
Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind
möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem
Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der
Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der
Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes
Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen
wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit
Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber
sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als
Arbeitgeber. Ihre Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung
(Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie
Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere
Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung
oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer S 103-25
bis zum 12.10.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal
www.interamt.de oder unter dem nachfolgenden Link: Website
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die
Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht - unter Nennung
der Anschrift der Personalakten führenden Stelle - zu erteilen.
Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht
online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den
Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen
Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren
Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des
Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) der Kultusministerkonferenz bei. Ihre Ansprechperson zum
Bewerbungsverfahren ist Herr Hüller (Tel.-Nr. 030/18 401‑8286 ).
www.bbr.bund.de