Reisemobiltechniker (m/w/d) Osnabrück Das Wichtigste vorweg Gehalt bis zu 40.000 € Leistungsprämie bis zu 600 € mtl. 30 Urlaubstage Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Dein zukünftiger Arbeitgeber Wir von Unnewehr stehen seit über 100 Jahren für Handwerkskunst, Qualität und Leidenschaft in der Wohnmobilbranche. Als einer der ältesten Wohnmobilhändler wissen wir, was exzellenter Service bedeutet – und wurden dafür mehrfach ausgezeichnet. Unser Ziel: Wohnmobil-Abenteuer möglich machen – für Kunden und für unser Team. Als Spezialist für Reisemobile und Caravans machen wir Kunden jeden Tag startklar für neue Abenteuer. Unser Familienunternehmen ist in Osnabrück zu Hause, mit einem starken Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt. Viele unserer Mitarbeitenden sind uns seit Jahren treu, weil sie die Abwechslung lieben und sich als Teil einer echten Werkstattfamilie fühlen. Über Deine Rolle Was erwartet Dich als Account Executive? Du machst Reisemobile startklar für neue Abenteuer – ob Reparatur, Wartung oder individuelle Umbauten. Du denkst mit und entwickelst individuelle Lösungen für Sonderwünsche. Du sorgst dafür, dass jedes Wohnmobil pünktlich wieder auf Tour gehen kann. Du bringst dich ein, wenn es um neue Ideen und knifflige Herausforderungen geht. Du packst im Team mit an, wo immer es gebraucht wird. Du lernst ständig dazu – mit Schulungen in Süddeutschland (5–10 Tage/Jahr). Selbstverständlich sorgst du auch dafür, dass du unfallfrei bleibst und dein Werkzeug nicht durch die Werkstatt fliegt. Das bringst Du mit Das könnte etwas für Dich sein, wenn Du Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder vergleichbarer technischer Background. Ausgeprägtes technisches Interesse und die Bereitschaft, Neues zu lernen. Führerschein der Klasse B (alt: Klasse 3). Gewissenhafte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Erfahrung im Umgang mit Wohnmobilen oder ähnlichen Fahrzeugen. Bastlermentalität und Freude daran, unkonventionelle Lösungen zu entwickeln. Bereitschaft zum Kundenkontakt und Spaß am Austausch mit Menschen. Teamgeist und kollegiales Arbeiten. Lösungsorientierte Denkweise und Hands-on-Mentalität. Gute Kommunikationsfähigkeit. Sorgfalt und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral heißt Constantin Göbel-Voigt. Sie erreichen ihn telefonisch unter Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.