Physiotherapeut *in (m/w/d)
Arbeitsumfeld
Wenn die folgenden Stellenanforderungen und Erfahrungen mit Ihren Fähigkeiten übereinstimmen, bewerben Sie sich bitte umgehend.
Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze.
* Physiotherapeutische Arbeit in Einzel- und Gruppentherapien sowie Menschen mit Behinderung
* Selbstständige Organisation, Dokumentation und Planung von Einzeltherapien und Behandlungsplänen
* Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
* Teilnahme an stationären Teamsitzungen
* Mitwirkung an Projekte z.B. Einführung eines neuen KIS (KrankenhausInformationsSystem), Digitalisierung, usw.
* Menschen mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Physiotherapeut*in
* Wünschenswerte Erfahrung in der physiotherapeutischen Behandlung von akutgeriatrischen oder psychiatrischen Patient*innen oder – bei Berufseinsteiger*innen bzw. Fachkräften ohne spezifische Erfahrung – hohe Motivation und Bereitschaft zur Einarbeitung in dieses neue Arbeitsfeld, welches wir gezielt fördern
* Interesse an Austausch und Weiterentwicklung
* Einsatzbereitschaft, Fähigkeit zur Selbstorganisation, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit
* Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team
* Entwicklung: Mitgestaltung der physiotherapeutischen Prozesse und die Möglichkeit, eigenes Fachwissen einzubringen
* Berufliche Sicherheit: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen
* Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit
* Urlaub: 30 Tage (auf Basis einer 5-Tage-Woche)
* Gesundheit und Mobilität: Fahrradleasing mit Jobrad, Zuschuss zum hvv Deutschlandticket oder EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote
* Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich
Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort
Befristung: Zunächst befristet auf 2 Jahre mit möglicher vorzeitiger Entfristung nach Absprache
Arbeitszeit: Teilzeit/Vollzeit
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.