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Mitarbeiter disposition (m/w/d)

Schkopau
HOYER GmbH Internationale Fachspedition
Mitarbeiter
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 3.800 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Machen auch Sie aus Ihrem Können etwas Besonderes.

Für die Business Line Road am Standort Schkopau suchen wir einen Mitarbeiter Disposition (m/w/d), der die Logistikflotte sicher, flexibel und zuverlässig koordiniert, egal wo unsere Kunden sind.



Sie könnten genau der richtige Bewerber für diese Stelle sein Lesen Sie alle zugehörigen Informationen und bewerben Sie sich unbedingt.
* Europaweite Disposition von Tanktransporten einschließlich der Transportüberwachung
* Ansprechpartner für Kunden und externe Dienstleister
* Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der HOYER-Gruppe
* Monitoring der Prüftermine des Equipments
* Überwachung und Durchsetzung der Sozial- und Arbeitsvorschriften, SHEQ-Richtlinien und Kundenanforderungen
* Auftragsbearbeitung, Dokumentation und Erstellung notwendiger Frachtdokumente sowie Übernahme diverser administrativer Tätigkeiten im Verantwortungsbereich

* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung o. Ä.
* Berufseinsteiger willkommen, erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Organisationsfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

* Sicherer Arbeitsplatz
* Höchste Sicherheitsstandards
* Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
* Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
* Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert
* Betriebsrestaurant
* Betriebliche Altersvorsorge
* Attraktive Mitarbeitervorteile
* Leasingfahrrad

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