Einleitung
Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen.
Wir suchen eine erfahrene Architektin oder einen erfahrenen Architekten für unser Büro in Hof/Saale, die/der Projekte eigenverantwortlich leitet und unser Team in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bauvorhaben unterstützt.
Aufgaben
IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Planung und Leitung nationaler und internationaler Projekte (Asien, Amerika, Deutschland) im Bereich Supermärkte, Industrie-, Verwaltungs- und Wohnbau
Führung und Koordination von Projektteams, einschließlich der Anleitung von Junior-Architekt_innen und Bauzeichner_innen
Erstellung von Einbettungsskizzen, Vorplanungen, Bebauungsplänen und Bauanträgen
Verantwortung für Ausführungs-, Detail- und Konstruktionszeichnungen
Erstellung von 3D-Visualisierungen, Animationen und Präsentationsunterlagen für Bauherren und Fachplaner
Abstimmung mit Bauherren, Fachplanern und weiteren Planungsbeteiligten
Sicherstellung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards
Qualifikation
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der Architektur
Mindestens 5–7 Jahre Berufserfahrung in der Projektplanung, idealerweise mit leitender Funktion
Erfahrung in der Betreuung komplexer nationaler und internationaler Projekte
Führungskompetenz, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
Hoher gestalterischer Anspruch und Freude an kreativen Entwürfen
Fundierte Kenntnisse der BIM-Methode, vorzugsweise in Allplan
Sicherer Umgang mit MS-Office
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie vernetztes Denken
Benefits
UNSER ANGEBOT Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
Verantwortung für spannende nationale und internationale Projekte mit großem Gestaltungsspielraum
Umfangreiche Einarbeitung, gezielte Weiterbildungen und Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung
Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing, leistungsorientierte Vergütung
Unbefristete Anstellung, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents
Eine menschliche, offene und faire Unternehmenskultur mit ausgezeichnetem Betriebsklima