Ihre Aufgaben:
* Ansprechpartner für die Mitarbeitende, Fach- und Führungskräfte sowie externe Stellen in personalrelevanten Fragestellungen
* Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden - vom Eintritt bis zum Austritt
* Erstellung arbeitsvertragliche Unterlagen, Zeugnisse und Bescheinigungen
* Führung der Personalakten und Stammdatenpflege
* Bearbeitung arbeitsvertragliche Ansprüche (z. B. Urlaub, Krankheit etc.) und Betreuung der Arbeits- sowie Fehlzeitenverwaltung
* Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung zur Personalfachkaufmann oder vergleichbare Qualifikationen
* Erste Berufserfahrung im Personalwesen
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
* Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
Ihre Vorteile:
* Unbefristete Festanstellung
* Vielfältige und spannende Aufgaben
* Ein starkes Team in einem langjährig etablierten Unternehmen
* Personalrabatt
* Bis zu sechs Wochen Urlaub pro Jahr
* Exzellente Karriere- und Aufstiegschancen
* Eine attraktive Vergütung
* Fahrrad-Leasing, corporate benefits bei über 800 Anbietern, betriebliche Altersvorsorge uvm.