Die Position des Talent Acquisition Managers ist ein wichtiger Bestandteil unseres Teams. Als Experte für Personalbeschaffung bist du verantwortlich für die Identifizierung geeigneter Kandidaten und die Führung von Telefoninterviews.
Verantwortlichkeiten
* Internet- und Telefon-Recherche zur Identifizierung von Kandidaten durchführen
* Telefoninterviews führen, um fachliche und persönliche Passung zu prüfen
* Verschiedene Branchen recherchieren und Zielmärkte erkunden
* Eng mit unseren Kollegen zusammenarbeiten
* Tägliche Aufgaben organisieren und priorisieren
Anforderungen
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
* Eine systematische und strukturierte Arbeitsweise
* Gute Kommunikationsfähigkeiten
* Engagiertes und selbständiges Arbeiten
* Lust auf Zusammenarbeit in einem kollegialen Team
* Ein sehr gutes Deutsch und mindestens ein gutes Englisch
Chancen
Wir bieten eine fundierte Einarbeitung und einen vielfältigen Job. Wenn du nach dem Studium deine Karriere starten möchtest, bist du bei uns richtig!