Der BLB sucht für den Geschäftsbereich Baumanagement Bund zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bernau eine/n
Baufachliche/n Controller/in (m/w/d)
im Geschäftsbereich Baumanagement Bund
unbefristet
Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB) ist zentraler Partner für das Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement des Landes Brandenburg sowie für die Bauaufgaben der Bundesrepublik Deutschland.
Der Bereich Baumanagement Bund befasst sich mit der Planung und Umsetzung von Neubaumaßnahmen sowie den baufachlichen Aufgaben in den Bestandsgebäuden und -anlagen der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben, der Bundeswehr, der Bundespolizei, des Deutschen Wetterdienstes, des Technischen Hilfswerkes und weiteren Bundesanstalten.
Wir planen. Büro- und Unterkunftsgebäude, Sporthallen über Feuerwachen, Hubschrauberhallen bis hin zu speziellen technischen Bauwerken wie Messstationen, Funktürmen, Schießbahnen und Rechenzentren. Die Umsetzung der anstehenden Aufgaben unter verstärkter Digitalisierung der Bauprozesse und mit Realisierung der Klimaziele des Bundes wollen wir mit Ihnen gemeinsam bewältigen.
Das sind Ihre Aufgaben:
1. Sie sind verantwortlich für die Durchführung des operativen Controllings für den Geschäftsbereich Baumanagement Bund, einschließlich der Entwicklung und Betreuung des geschäftsbezogenen Informationsmanagements, mit dem Ziel der Unterstützung und Beratung der Führungskräfte im Geschäftsbereich Baumanagement Bund.
2. Sie entwickeln geeignete Controllinginstrumente sowohl zur bauprojektübergreifenden Steuerung als auch zur Unterstützung des Projektmanagements und schreiben sie fort.
3. Sie koordinieren die digitale Entwicklung im Geschäftsbereich Baumanagement Bund in der Verknüpfung der Fachanwendungen mit den sich aus dem Controlling ergebenden Anforderungen.
Unser Angebot:
4. Wirksam und zukunftssicher
Wir bieten eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Tätigkeit mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben, sowie die Mitwirkung an einzigartigen Projekten.
5. Work-Life-Balance
Wir garantieren die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle.
6. 32 plus x freie Tage
Sie haben Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub und zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester, sowie die Inanspruchnahme von Gleittagen.
7. Gesundheitsmanagement
Wir achten auf Ihre Gesundheit im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
8. Weiterbildungsmöglichkeiten
Individuelle Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Schulungen sowie ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld sind für uns selbstverständlich.
9. attraktive Vergütung
Sie erhalten eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes VBB-Firmenticket.
Unabdingbar für die Tätigkeit ist:
10. ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science für Wirtschaftsingenieurwesen und der Vertiefungsrichtung Bauingenieurwesen oder
11. ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor (./ der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen und Erfahrungen im Bereich Betriebswirtschaft / Controlling oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science der Betriebswirtschaftslehre und Erfahrungen im Bereich Bauwesen oder
12. eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Wirtschafts-Diplom Betriebswirt/in VWA und mind. 2 Jahren Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
13. Erfahrungen im Umgang mit SAP
Wichtig ist:
14. Sie besitzen Analysefähigkeit, Entscheidungsfreude und Teamfähigkeit.
Wünschenswert sind:
15. Sie verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft flexibel, auch auf unvorhergesehene Anforderungen, zu reagieren.
16. Sie bringen Erfahrung im Bereich öffentlicher Bauvorhaben mit.
Die Tätigkeit ist mit der Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen. In der Entgeltgruppe 11 können
Sie je nach Erfahrungsstufe ein Jahresentgelt derzeit zwischen 51.796,47 € und 75.010,03 € beziehen. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen.
Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Mindestforderung: Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis/-urkunde, Arbeitszeugnisse), die Sie ausschließlich über (ID: ) bis zum 16.12.2025 einreichen.
Bewerber/innen aus dem öffentlichen Dienst werden um Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht gebeten.
Auskunft zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Schindler unter Tel. 0331/58181-259 oder per E-Mail unter
Informationen über den BLB erhalten Sie auf unserer Homepage unter
Die Datenschutzinformationen des BLB finden Sie unter: