Das Delme Klinikum Delmenhorst GmbH (DKD) ist ein leistungsstarkes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 290 Betten. In unserem Tochterunternehmen, der DKD MVZ GmbH, bieten wir ein breites ambulantes medizinisches Spektrum mit den Fachrichtungen Radiologie, Orthopädie, Chirurgie, Neurochirurgie, Urologie, Anästhesie und Physiotherapie. Rund 100 engagierte Mitarbeitende versorgen jährlich fast 50.000 Patientinnen und Patienten ambulant – sektorübergreifend und wohnortnah. Sie möchten das Zukunftsthema im deutschen Gesundheitswesen – die „Ambulantisierung“ – aktiv mitgestalten? In der Schlüsselposition als Kaufmännische Leitung MVZ steuern Sie eigenverantwortlich die wirtschaftliche und organisatorische Weiterentwicklung unserer ambulanten Versorgungseinheiten. Durch die enge Verzahnung ambulanter und stationärer Leistungen gestalten Sie die strategische Entwicklung unserer MVZ maßgeblich mit und berichten in dieser verantwortungsvollen Funktion direkt an die Geschäftsführung. Zur Verstärkung unserer Teams des Medizinischen Versorgungszentrum suchen wir zum 01.10.2025 oder zum nächstmöglichen Termin eine Kaufmännische Leitung (m/w/d) Wirtschaftsverantwortung: Planung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen Kennzahlen und Einhaltung von Budgets und Wirtschaftsplänen Organisationsmanagement: Optimierung von Prozessen, Strukturen und Schnittstellen zur Sicherstellung effizienter Abläufe Personalführung: Leitung und Weiterentwicklung von interdisziplinären Teams (ärztlich/nicht ärztlicher Bereich), enge Zusammenarbeit mit ärztlichen Leitungen Zulassungs- und Abrechnungsmanagement: Verantwortung für vertragsarztrechtliche Fragestellungen, EBM-/GOÄ-Abrechnung, KV-Zulassung Qualitäts- und Projektmanagement: Aufbau und Pflege von QM-Systemen sowie Begleitung von Projekten zur ambulanten Versorgung Strategische Weiterentwicklung: Aktive Mitgestaltung der MVZ-Strategie und sektorenübergreifender Versorgungskonzepte gemeinsam mit der Geschäftsführung Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie oder vergleichbarer Fachrichtung (oder kaufm. Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung) Operative und strategische Führungserfahrung in einem MVZ, ambulanten Klinikbereich oder Gesundheitsunternehmen mit Budgetverantwortung Fundierte Kenntnisse in Vertragsarztrecht, Zulassungswesen, EBM‑/GOÄ‑Abrechnung, KV‑Abrechnung Ausgeprägte Controlling- und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten sowie wirtschaftliches Denken Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Teams: ärztliches und nicht-ärztliches Personal Erfahrung in Projektmanagement, Prozessoptimierung oder Qualitätssicherung IT-/Digitalkompetenz im Bereich Ambulanz-/MVZ-Software, MS Office, Controlling- und Reporting-Tools Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strategisches Denkvermögen Eine strategische und wirtschaftliche Schlüsselrolle eines etablierten MVZ und Krankenhauses in kommunaler Trägerschaft Langfristige Perspektive in einem innovativen Umfeld mit Zukunftspotenzial durch zunehmende Bedeutung der ambulanten und sektorenübergreifenden Versorgung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und wertschätzende Teamkultur Faire, leistungsorientierte Vergütung inklusive Jahressonderzahlung, leistungsabhängigen Prämien und betrieblicher Altersvorsorge 30 Urlaubstage jährlich und flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, auch über externe Netzwerke oder Verbünde Gesundheitsförderung (z. B. Hanse Fit), vergünstigte Verpflegung, Mitarbeiterparkplätze Für Fragen steht Ihnen unser Personalleiter Herr Sönke Arendt, telefonisch unter 04221 99-5435 gerne zur Verfügung.