Inserat online seit: Veröffentlicht vor 18 Std.
Aufgaben der Stelle
Dein Verantwortungsbereich
- Durchführung industrieller Forschungsprojekte zur Entwicklung neuer Technologien
- Identifikation und Integration aktueller technologischer Trends in laufende Projekte
- Entwicklung, Schutz und Transfer von Innovationen sowie geistigem Eigentum (z.B. Patente)
- Unterstützung bei der Umsetzung nachhaltiger und wirtschaftlicher Geschäftslösungen
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholder:innen zur Erarbeitung von Innovationsstrategien und Roadmaps
- Bewertung, Auswahl und Priorisierung innovativer Ideen in Abstimmung mit Fachbereichen
- Dokumentation und Weitergabe von Forschungsergebnissen innerhalb des Teams z.B. über interne Wissensplattformen
- Mitwirkung an Projektmanagement-Aufgaben inklusive Aufbau und Verwaltung von IP-Portfolios
- Betreuung sowie fachliche Anleitung weniger erfahrener Teammitglieder
Das bieten wir dir
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
- Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in industrieller Forschung oder Entwicklung im Unternehmenskontext
- Kenntnisse im Bereich Technologietrendscouting und Innovationsmanagement z B Nutzung von Patentdatenbanken wie Espacenet
- Praxis in der Anmeldung sowie Verwaltung geistigen Eigentums (IP-Management)
- Anwendung operativer Exzellenzmethoden wie Lean Management oder KVP-Prozesse nachweisbar
- Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen
- Kenntnisse im Projektmanagement unter Anwendung gängiger Tools wie MS Project oder Jira
- Fähigkeit zur systematischen Bewertung neuer Technologien anhand definierter Kriterienmodelle
- Bereitschaft zur aktiven Wissensvermittlung innerhalb eines Forschungsteams
Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer FE63-76767-HH bei Herrn Luca Bartsch. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!
