Gestalte deinen Markt. Führe dein Team. Wachse mit uns. Bei EDEKA Märkte Ingolf Schubert bist du nicht einfach Marktleiter: du bist Unternehmer im Unternehmen. Du gestaltest deinen Markt eigenständig, triffst Entscheidungen vor Ort und entwickelst Sortiment, Team und Abläufe aktiv weiter. Keine starren Vorgaben aus einer anonymen Zentrale, sondern Vertrauen in deine Kompetenz und deinen Blick für Kunden, Zahlen und Menschen.Du führst einen unserer Märkte mit einer Verkaufsfläche zwischen ca. 1.300 m² und 3.000 m² und verantwortest ein Team von rund 47 bis 65 Mitarbeitenden. Dabei geht es nicht nur um Kennzahlen, sondern um Motivation, Atmosphäre und nachhaltige Mitarbeiterentwicklung.Unser Unterschied: Du trägst Verantwortung, aber nicht allein. Regelmäßige Marktbesichtigungen, individuelle Schulungen, praxisnahe Coachings und feste Ansprechpartner in der Geschäftsführung geben dir Rückhalt und klare Strukturen. Unternehmerische Freiheit trifft bei uns auf echte Unterstützung.Was dir das bringt? Planbarkeit, weil deine Einsätze 14 Tage im Voraus feststehen. Sicherheit, durch eine unbefristete Anstellung in einem regional starken Familienunternehmen und eine attraktive, transparente Vergütung. Vor allem aber bekommst du die Möglichkeit, deinen Markt wirklich zu gestalten und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.Wenn du nicht verwalten, sondern gestalten willst, findest du bei uns den passenden Rahmen – an einem der drei EDEKA Schubert-Standorte in Rostock. Deine Aufgaben Organisation und Abwicklung des gesamten operativen TagesgeschäftesEntwicklung des Sortiments sowie kreative Gestaltung der VerkaufsflächeErreichung unserer Budgetplanung / Steuerung der KennzahlenSicherstellung der zeitnahen Weitergabe relevanter Informationen an Dein TeamMitarbeiterführung und Weiterentwicklung: Du agierst als Impulsgeber, Motivator und MentorUmsetzung von Aktionen/Marketingimpulsen und Weiterentwicklung des Marktes im AlltagAusbildung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter Das bekommst du von uns Attraktives Gesamtjahresgehalt bei Zielerreichung: ca. 65.000 €– 89.000 €Abhängig von Marktgröße, Performance und Zielerreichung:Fixgehalt: 45.612 € – 57.612 €Monatliche Prämie: 693,20 € – 1.386,40 €Jahresendprämie: bis zu 15.000 €Modernste Arbeitsmethoden & technische Ausstattungdigitale PreisauszeichnungssystemeEchtzeit-Auswertungstoolsein geschlossenes digitales Warenwirtschaftssystem sowie mobile ArbeitsgeräteFirmenwagen Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche)Kontinuierliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten mit individueller KarrierebegleitungÜbergesetzlicher Urlaubsanspruch für optimale Erholung10 % Mitarbeiterrabatt bei jedem EinkaufMitarbeit in einem Familienunternehmen mit exzellentem Betriebsklima und enger TeamzusammenarbeitVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis zur Mitarbeiterentwicklung Das bringst du mit Ausbildung im Handel (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel), Handelsfachwirt oder Weiterbildung zur Führungskraft im HandelMehrjährige Berufserfahrung und Fachkompetenz im (Lebensmittel-)Einzelhandel – idealerweise bei EDEKA oder in einer vergleichbaren BrancheStarkes betriebswirtschaftliches Verständnis und zahlenbasierte SteuerungAusgeprägte Entscheidungsfreude Führungskompetenz, Organisationsstärke und soziale KompetenzDu arbeitest unter Druck fokussiert und ergebnisorientiert – ohne den Teamgedanken zu verlierenDu begegnest Kund:innen und Mitarbeitenden ehrlich, respektvoll und auf AugenhöheDu hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Deinen Markt eigenständig weiterzuentwickeln