Stellenausschreibung Website und Anwendungsbetreuer/-in (m/w/d)Die Stadt Rosenheim, Amt für Informationstechnologie, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n IT-Servicemitarbeiter/-in und Anwendungsbetreuer/-in (m/w/d) möglichst mit bis zu 39 Wochenstunden.Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglichStellenbewertung: Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 BayBesG.Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.Die Stelle ist vorerst bis zum 30.06.2028 befristet.Sie bringen mitEin abgeschlossenes (Fachhochschul-)Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, MINTAlternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit umfangreicher IT-BerufserfahrungSehr gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows BetriebssystemeErfahrung in der Administration von Microsoft 365, idealerweise mit Kenntnissen in Microsoft Intune und Microsoft Entra ID (Azure AD)Grundlagenkenntnisse im Netzwerkbereich (LAN, WLAN, VLAN)Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit TeamfähigkeitBegeisterung für neue Technologien und ApplikationenAusgeprägte Service- und LösungsorientierungDie deutsche Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C2), ebenso wie gute EnglischkenntnisseFührerscheinklasse BDas erwartet SieInstallation und Einrichtung von IT-ArbeitsplätzenFachanwendungs- und Fachamtsbetreuung ausgewählter Ämter und Eigenbetriebe der Stadtverwaltung samt EigenbetriebeMitarbeit im IT-ServicedeskErstellung und Aktualisierung von Dokumentationen und KonzeptenMitwirkung bei der Beschaffung von Hard- und SoftwareMitarbeit und ggfs. Leitung von IT-ProjektenDie Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Als Arbeitgeber bieten wirEine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen IT-UmfeldMitgestaltungsmöglichkeiten bei Projekten und neuen TechnologienEin kollegiales Team mit offener KommunikationskulturEine sichere Anstellung im öffentlichen DienstSinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen DienstUnbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete StellenFlexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des HomeofficeUrlaub 30 Tage UrlaubKollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehenArbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in ToplageFitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere GesundheitsangeboteFortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige FortbildungsmöglichkeitenTarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen DienstModerne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im HomeofficeFaire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen RentenversicherungMitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen FirmenWir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über Website oder per Mail entgegen.Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders Website Ansprechpartner/-in für personelle FragenFrau K. Website Ansprechpartner/-in für fachliche FragenFrau Christine AschauerTel.E-Mail:Stadt Rosenheim | Königstraße 24 |Rosenheim |