Mitarbeiter Recruiting und Bewerbermanagement (m/w/d)
Wir suchen für ein namenhaftes Unternehmen im Taunus einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Recruiting.
Ihre Aufgaben:
* Proaktive Kandidatensuche Identifizieren Sie Top-Talente durch Active Sourcing und digitale Kanäle vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Platzierung
* Bewerbermanagement Betreuen Sie den gesamten Bewerbungsprozess professionell und empathisch, vom Initial-Screening bis zur Einstellung
* Arbeitgebermarketing Präsentieren Sie Weppler Filter als attraktiven Arbeitgeber und bauen Sie unser Employer Branding gezielt aus
* Stellenbesetzungen strategisch vorantreiben Arbeiten Sie eng mit Fachbereichen zusammen, um Vakanzgruppen erfolgreich und zeitnah zu besetzten
* Datenmanagement & Reporting Verwalten Sie unser ATS professionell und erstellen Sie aussagekräftige Kennzahlen zu Recruiting-Erfolgen
Ihr Profil Das bringen Sie mit:
* Nachgewiesene Erfahrung im Full-Cycle Recruiting oder Bewerbermanagement (mind. 2-3 Jahre)
* Sicherer Umgang mit Recruiting-Plattformen und Bewerbermanagementsystemen
* Starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Sie begeistern Kandidaten für unsere Unternehmensvision
* Strukturiertes Arbeiten mit Fokus auf Details und Deadlines
* Echtes Interesse an unserem Unternehmen und der Industrie (Pluspunkt: technisches Grundverständnis)
Das bieten wir:
* Unbefristete Anstellung in einem innovativen Familienunternehmen mit Sicherheit und Perspektive
* Flexible Arbeitsmodelle und moderne Ausstattung am Standort Oberursel/Taunus
* Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung
* Kollegiales Team in einer Wachstumsbranche
* Kompetitives Gehalt und Benefits
* Rundum Betreuung durch Ihren Hofmann Ansprechpartner vor Ort
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.