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Technischer projektmanager holzbau (m/w/d) 60-100%

Überlingen
HolzHaus Bonndorf GmbH
Technischer Projektmanager
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Wir bauen hochwertige Holzhäuser – individuell geplant, nachhaltig gefertigt und mit Leidenschaft umgesetzt. Unser Anspruch: Qualität, Persönlichkeit und eine reibungslose Projektabwicklung vom ersten Kontakt bis zur Schlüsselübergabe.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Person, die Technik, Organisation und Kundenorientierung miteinander verbindet – jemanden, der Projekte vom ersten Entwurf über die Bauantragsplanung bis zur Vertragsreife begleitet.


Aufgaben

* Eigenständige Projektsteuerung und -koordination in der Angebots- und Planungsphase
* Erste Ansprechperson für Interessenten und Bauherren in technischen und organisatorischen Fragen
* Entwurfs- und Bauantragsplanung in enger Abstimmung mit unseren Kunden
* Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen
* Prüfung und Anwendung von Bebauungsplänen sowie relevanter Bauvorschriften
* Koordination interner Abteilungen (Planung, Kalkulation, Vertrieb) und externer Partner
* Unterstützung im Vertrieb – von der Beratung über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
* Begleitung der Projekte bis zur Übergabe an die Ausführungsphase
* Mitarbeit an der Optimierung interner Prozesse im Bereich Planung und Kundenmanagement


Qualifikation

* Ausbildung oder Studium als Bautechniker, Bauingenieur, Architekt oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung im Projektmanagement oder technischen Vertrieb – idealerweise im Holz- oder Fertigbau
* Technisches Verständnis und Freude an kundenorientierter Kommunikation
* Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick fürs Ganze
* Sicherer Umgang mit Office- und Planungstools (CAD-Kenntnisse von Vorteil)


Benefits

* Ein motiviertes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
* Abwechslungsreiche Projekte – vom individuellen Holzhaus bis zum Gewerbebau
* Eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
* Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung
* Langfristige Perspektive in einem innovativen, familiär geführten Unternehmen
* Attraktive, erfolgsabhängige Entlohnung udn 30 Tage Urlaub
* Individuelle Einarbeitung, interne Schulungen und Weiterbildungsangebote, Zuschüsse zur Altersvorsorge, private Zusatzkrankenversicherung, Kindergartenzuschuss

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