Die hagebau IT GmbH mit Sitz in Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe. Wir sorgen dafür, dass die Systeme und Prozesse für rund 350 Gesellschafter und 1.500 Mitarbeitende der hagebau-Unternehmensgruppe reibungslos funktionieren vom Baustofffachhandel bis zum Baumarkt.
Qualifikationen, Fähigkeiten und alle relevanten Erfahrungen, die für diese Stelle erforderlich sind, finden Sie in der vollständigen Beschreibung unten.
Mit unserer branchenspezifischen ERP-Lösung und dem hagebau-eigenen Rechenzentrum betreuen wir täglich rund 18.000 Anwenderinnen und Anwender an über 1.500 Standorten in Deutschland und Europa.
Du übernimmst die übergeordnete Verantwortung für unser ERP-Transformationsprogramm (EOS) von der Template-Entwicklung über den Rollout bis hin zum laufenden Betrieb. Du führst interdisziplinäre Teams, etablierst effiziente Strukturen und stellst sicher, dass das Programm seine strategischen, wirtschaftlichen und operativen Ziele erreicht. Mit Deinem Blick für das große Ganze verbindest Du Technologie, Prozesse und Menschen und machst aus Strategie messbaren Erfolg!
Programmsteuerung & Governance:
Übernahme der Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung unseres mehrjährigen ERP-Transformationsprogramms (EOS)
Führung und Koordination von Projektmanagement, Rollout und Betrieb
Etablierung und Pflege von Governance-Strukturen (z. B. Steering Board, Change Advisory Board)
Übernahme des programmweiten Requirements Management Abstimmung, Konsolidierung und Priorisierung von Anforderungen über alle Streams hinweg
Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen
Förderung von Prozessexzellenz und Effizienzsteigerung inkl. Changemanagement
Stakeholder- & Kommunikationsmanagement:
Enge Zusammenarbeit mit in- und externen Stakeholdern (Geschäftsführung, Fachbereiche, Implementierungspartner)
Übernahme der Verantwortung für Programmkommunikation, Transparenz und Risikosteuerung auf Managementebene
Vorbereitung und Durchführung von Steering Boards, Status Reviews und Management Meetings
Ressourcen- & Qualitätssteuerung:
Übergreifende Ressourcenplanung und -steuerung über alle Projekte hinweg
Einführung von KPIs, Meilensteintracking und Health Checks zur Qualitätsüberwachung
Enge Abstimmung mit unserem Solution Architect zur Sicherstellung konsistenter technischer und prozessualer Entscheidungen
Fachliche Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
Langjährige Erfahrung im Management komplexer ERP-Transformationsprogramme, idealerweise im Handels- oder Baustoffumfeld
Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. xniyctf Infor, SAP oder vergleichbare Lösungen) sowie deren Implementierungs- und Rollout-Methodik
Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Governance-Strukturen und PMOs
Sicheres Auftreten im Stakeholder-Management auf C-Level
Nachgewiesene Erfahrung im Risiko-, Ressourcen- und Budgetmanagement auf Programmebene
Kenntnisse in Changemanagement, Kommunikationsmethoden und End-User-Training im Kontext von IT-Transformationen
Zertifizierungen wie MSP, PMP oder IPMA Level B wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Qualifikationen
Exzellente Kommunikations- und Moderationsstärke
Strategische Denkweise kombiniert mit klarer Ergebnisorientierung
Analytische Stärke und hohes Maß an Problemlösungskompetenz
Proaktive, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise