**Individuelle Pflege und Unterstützung**
Wir bieten individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben. Unsere Mitarbeiter sind motiviert und engagiert, um eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu ermöglichen.
Das Pflegemanagement und die Qualitätssicherung sind wichtige Schwerpunkte in unserem Haus. Wir möchten sicherstellen, dass unsere Bewohner:innen das bestmögliche Leben führen können.
Wenn Du Dich für diese Herausforderung begeistert hast, dann liest Du weiter.
Dein Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in bzw. Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:in
* Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen
* Solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV
* Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege
* Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft wünschenswert
Das bieten wir
* Dienstbekleidung, die gestellt wird
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
* Ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen
* Frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche
* individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning
* Regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents
* Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben
* Zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiterwerben-Mitarbeiter-Aktion
* Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter bei namenhaften Marken
* Zusatzverdienst als Gerontopsychiatrische Pflegekraft von 100 Euro/Monat