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It-consultant oracle fmw (m/w/d)

Schwanow
Confidential
IT Consultant
Inserat online seit: 15 August
Beschreibung

SIEMPELKAMP ist eine weltweit tätige Unternehmensgruppe mit den Geschäftsbereichen Maschinen- und Anlagenbau, Gusstechnik sowie Engineering und Service. Weltweit sorgen annähernd 2.800 Mitarbeitende gemeinsam dafür, dass die SIEMPELKAMP-Gruppe mit ihren Technologien und Service-Konzepten in der Weltspitze vertreten ist.

Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt.

Die SIEMPELKAMP NIS Ingenieurgesellschaft mbH, kurz NIS, ist ein herstellerunabhängiger Dienstleister und Lieferant von schlüsselfertigen Systemen sowie von Produkten für unterschiedliche Anlagen zur Energieerzeugung, für Industrieunternehmen als auch für Behörden und Institutionen im In- und Ausland. Für die Anforderungen und die individuellen Bedürfnisse unserer unterschiedlichen Kundengruppen liefern wir kundenspezifische Lösungen.

Wir suchen für unser Team im Bereich Informationstechnik und Consulting zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.

IT-Consultant Oracle FMW (m/w/d)


* Betreuung von Kundenanfragen
* Wartung von Kundensystemen, teilweise vor Ort
* Installation, Konfiguration und Patching von Datenbanken und Oracle Fusion Middleware
* Entwicklung und Anpassung von Applikationsmodulen in Oracle Forms oder Java
* Erstellung von Konzepten und Dokumentationen
* Koordinierung von Arbeiten

* Abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
* Fundierte Kenntnisse bzgl. Installation, Konfiguration, Wartung und Patching von Oracle-Datenbanken und Oracle Fusion Middleware (Forms/Reports)
* Programmierkenntnisse Oracle Forms, SQL, PL/SQL, Java, Powershell
* umfangreiche Kenntnisse zu Windows- und Linux-Betriebssystemen
* sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

* Individuelle und berufliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
* Markt- und leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungschancen plus erfolgsorientierte Sonderleistung als jährliche Bonuszahlung zum regulären Gehalt
* Jobradleasing
* 30 Urlaubstage (Vollzeit) zzgl. Sonderurlaubstage für besondere Lebenssituationen
* Betriebliche Sozialleistungen: z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung


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