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Geschäftsführer (m/w/d) in vollzeit, unbefristet

Leipzig
Festanstellung
SHB Stahl- und Hartgusswerk Bösdorf GmbH
Geschäftsleiter
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Werden Sie als Leitung Qualitätsstelle (m/w/d) in Vollzeit am Standort Leipzig-Knautnaundorf Teil der DIHAG Unternehmensgruppe und erhalten Sie die Möglichkeit, die Entwicklung eines renommierten Unternehmens weiter voranzutreiben und mit Ihrer ganz persönlichen Note zu versehen.
In jedes unserer Produkte gießen wir nicht nur hochwertige Werkstoffe, sondern auch über 120 Jahre Erfahrung. Unsere Gussteile sind weltweit zuverlässig im Einsatz, zum Beispiel in der Londoner U-Bahn, in Kohlebaggern in China und in Großkranen in Brasilien. 000 Tonnen im Jahr und über 240 qualifizierten Mitarbeitern sind wir ein starker und zuverlässiger Partner für neuartige Herausforderungen aller Größenordnungen weltweit.
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Abstimmung zukünftiger Qualitätsstrategien mit der Werksleitung
Organisation, Gestaltung, Optimierung und Weiterentwicklung aller qualitätssichernden Maßnahmen vom Rohstoff über den Fertigungsprozess bis zum Fertigprodukt
Beratung der Geschäftsführung bei der Erarbeitung der unternehmensinternen Qualitätsphilosophie und der Vorgabe von Qualitätszielen
Leitung des Labors und Entwicklung von Qualitätsplänen sowie deren Umsetzung
Planung und Durchführung von qualitätsbezogenen Mitarbeiterschulungen
Verantwortlich für die Einhaltung und Kontrolle der Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich
Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Qualitätsmanagement, Ingenieurwesen, Chemie oder einem verwandten Feld (mindestens 4 Jahre)
Zusätzliche fachspezifische Qualifikationen und Fort- oder Weiterbildungen im Bereich Qualitätsmanagement (z.B. Six Sigma, ISO-Normen)
Langjährige Erfahrung in der Qualitätskontrolle und -sicherung, idealerweise in einer leitenden Position
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (C1)
Unbefristete Festanstellung bei einer 40-Stunden-Woche
~ 30 Tage Urlaubsanspruch
~ Betriebliche Altersversorgung zur finanziellen Absicherung
~ Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
~ Eine ausgewogene Work-Life-Balance
~ Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
~ Zugang zu einem starken Unternehmensnetzwerk zur persönlichen Weiterentwicklung
~

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