Inserat online seit: 17 März
Aufgaben der Stelle
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. engagiert sich mit seinen rund 1.100 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 50 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege. Die Fachbereiche Wohnen im Alter und Tagespflege umfassen sechs Alten- und Pflegezentren, zehn Tagespflegeeinrichtungen und Seniorenwohnungen mit Service.
Für unsere Tagespflege St. Josef in Nörvenich suchen wir ab sofort:
Mitarbeiter/in in der Pflege als Pflegehelfer/in (m/w/d)
in Teilzeit mit 60% Beschäftigungsumfang
Your Tasks
Durchführung einer bedarfsorientierten Pflege der GästeUnterstützung der Pflegefachkraft bei der Sicherstellung der Pflegeaufgaben und Ausführen festgelegter PflegeaufgabenUnterstützung des Gastes bei der Nahrungsaufnahme unter Berücksichtigung individueller Wünsche und Erfordernisse (z.B. Wunschkost, Diätkost etc.)Mitwirkung an der Umsetzung des vereinbarten PflegekonzeptesDokumentation und Aufzeichnung der PflegeleistungenKooperativer Umgang mit Angehörigen und Betreuern, sowie sonstigen den Gästen nahe stehenden Personen
Our Expectations
Eine dreimonatige Schulung zur/m Pflegehelfer/inAktuelle pflegefachliche Kenntnisse im Bereich PflegeGrundlegende PC-KenntnisseFreundliche, engagierte und aufgeschlossene PersönlichkeitTeamorientiertes Denken und HandelnGute organisatorische FähigkeitenIdentifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes
What We Offer
Einen gesicherten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber. Gute und pünktliche Vergütung: Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung sowie attraktive Sonderzahlungen nach dem AVR-Tarif. Das heißt für Sie eine gute, gesicherte Betriebsrente (KZVK), Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Kindergeldzulage und weitere Sozialleistungen.Urlaub: Mindestens 6 Wochen Urlaub im Jahr mit einer frühzeitig und einvernehmlich abgestimmten FreizeitplanungVerlässliche Dienst- und Einsatzplanung: Wir gestallten die Dienstpläne so mitarbeiterfreundlich wie möglichGute Atmosphäre: Kollegiale Zusammenarbeit in überschaubaren Teams in unseren Alten- und Pflegezentren, in den Tagespflegen im Fachbereich sowie ein freundlicher, wertschätzender Umgang miteinander ist uns wichtig. Dies leben wir im Berufsalltag, in jeder Einrichtung aber auch im gesamten Verband.Überkonfessionell: Bei uns arbeiten Frauen und Männer unterschiedlichster Herkunft und mit unterschiedlichen KonfessionenBenefits: Neben den monetären Vorteilen machen wir Angebote zur Freizeitgestaltung, zur Gesundheitsförderung, ein Jahresprogramm unterschiedlichster spiritueller Veranstaltungen, Feste und Feiern der Einrichtungen und des GesamtverbandesWir arbeiten nicht gewinnorientiert! Natürlich arbeiten auch wir wirtschaftlich, um Arbeitsplätze, unsere Einrichtungen und die Versorgung der Menschen zu sichern. Bei uns steht aber die übergeordnete Aufgabe zu helfen immer im Vordergrund und nicht ein Gewinnziel, das es zu erreichen gilt. Caritas heißt übersetzt und steht für "Nächstenliebe". Additional InformationFalls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post an Frau Oleff.
