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Stabsbereichsleitung kommunikation (m/w/d)

Dortmund
Hays Professional Solutions GmbH
Kommunikation
Inserat online seit: 24 Februar
Beschreibung

Ihre Aufgaben:


* Strategische Verantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikationsstrategie
* Sicherstellung einer konsistenten Markenidentität über alle Kommunikationskanäle (Presse, Online, Print, Video, Social Media)
* Weiterentwicklung bestehender Kommunikationsformate, Veranstaltungen und Kanäle mit Blick auf zukünftige Anforderungen
* Vermittlung politischer und fachlicher Positionen gegenüber relevanten Zielgruppen und Stakeholdern
* Aufbau, Pflege und Ausbau strategischer Partnerschaften sowie aktive Stakeholder-Arbeit
* Verantwortung für Budgetplanung, Steuerung von Agenturen und Dienstleistern sowie fachliche und disziplinarische Führung eines größeren Kommunikationsteams



Ihre Qualifikationen:


* Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Berufserfahrung in der strategischen Kommunikation sowie nachweisbare Führungserfahrung
* Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Kommunikationsstrategien
* Sehr gutes Verständnis für relevante Themen der Branche und ein belastbares Netzwerk in der Kommunikationslandschaft
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und stilsichere Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
* Hohe Eigeninitiative, Kreativität sowie ein modernes, wertschätzendes Führungsverständnis



Ihre Vorteile:



* Ein zukunftssicherer Arbeitgeber in einer stabilen und gesellschaftlich relevanten Branche.
* Flexibles Arbeiten durch Gleitzeitmodelle und die Möglichkeit zu Mobile Work.
* Unterstützungsangebote für Familien, z.B. durch Kinderbetreuung.
* Eine moderne, technisch hervorragend ausgestattete Arbeitsumgebung mit eigenem Medienstudio.
* Sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie attraktive Parkmöglichkeiten.
* Ein umfangreiches Benefit-Portfolio, u.a. betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, geförderte Kantine sowie vielfältige Weiterbildungsangebote und ein strukturiertes Onboarding.

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