Du suchst eine spannende Tätigkeit und möchtest als Kommissionierer (m/w/d) durchstarten? In dieser Rolle bist du ein wichtiger Bestandteil der Logistikkette und sorgst dafür, dass Waren effizient und strukturiert bereitgestellt werden. Diese Position eignet sich perfekt für dich, wenn du gerne Verantwortung übernimmst und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringst.
* Bearbeitung von Versandaufträgen und Zusammenstellung von Kundenbestellungen.
* Kontrolle, Sortierung und Verpackung von Waren.
* Handhabung moderner Lagertechnik wie Handscanner und PC.
* Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.
* Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Die Rolle als Kommissionierer setzt vor allem Engagement und die Freude an körperlicher Arbeit voraus. Auch als Berufsanfänger oder Quereinsteiger bist du herzlich willkommen, solange du Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft mitbringst.
* Erfahrungen im Bereich Lager/Logistik sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.
* Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und körperlicher Arbeit.
* Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
* Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
* Grundkenntnisse der deutschen Sprache für eine sichere Verständigung.
In dieser Position erwarten dich nicht nur attraktive Konditionen, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen, die dir eine langfristige Perspektive und ein angenehmes Arbeitsumfeld bieten.
* Startgehalt ab 15,50 € pro Stunde mit möglichen Zuschlägen.
* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
* Hohe Übernahmequote und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
* Flexible Arbeitszeiten, die Work-Life-Balance unterstützen.
* Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Betreuung.
* Vergünstigungen wie Mitarbeiterrabatte.
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld.