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Hr-generalist (m/w/d) mit excel-affinität

Magdeburg
DIS AG
HR Generalist
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Sie sind ein Organisationstalent mit Leidenschaft für Personalthemen und bringen gleichzeitig ein Faible für Zahlen und Datenanalyse mit?

Dann werden Sie Teil desTeams!

Für einen unserer Kunden, aus dem Raum Magdeburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist (m/w/d) mit Excel-Affinität, der die Betreuung unserer Mitarbeiter übernimmt und zugleich das HR-Controlling unterstützt – idealerweise mit sehr guten Excel-Kenntnissen.

Diese Position wird in Teilzeit angeboten und erfolgt im Rahmen der Direktvermittlung.

Neugierig geworden? Bewerben Sie sich jetzt an magdeburg-office@dis-ag.com und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit!

Ihre Vorteile

1. Attraktives Vergütungspaket: Festgehalt plus leistungsabhängiger Bonus
2. Gestaltungsfreiraum im HR-Bereich: Eigenverantwortliches Arbeiten und Mitgestaltung von Prozessen
3. Analytische Unterstützung: Ihre Excel- und Controlling-Kompetenzen werden aktiv genutzt
4. Starke Teamunterstützung: Erfahrenes Backoffice entlastet Sie bei administrativen Aufgaben
5. Flexible Arbeitszeiten: Teilzeit möglich
6. Weiterbildung und Entwicklung: Individuelle Trainings und Karrierechancen
7. Teamspirit: Kollegiales Umfeld mit offener Kommunikation
8. Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und umfassendes Gesundheitsangebot

Ihre Aufgaben

9. Betreuung und Verwaltung der aktiven Mitarbeiter
10. Pflege von Personalakten und Vertragsmanagement
11. Unterstützung bei Gehaltsabrechnung, Onboarding und Offboarding
12. HR-Controlling: Erstellung von Reports, Budgetplanung, Personalkennzahlen
13. Analyse und Auswertung von HR-Daten, insbesondere mit Excel
14. Mitarbeit bei HR-Projekten und Optimierung interner Prozesse

Ihr Profil

15. Abgeschlossene kaufmännische oder personalbezogene Ausbildung
16. Erfahrung in der Personaladministration / Personalsachbearbeitung
17. Sehr gute Excel-Kenntnisse und Interesse an Zahlen und Controlling
18. Grundkenntnisse im Personalcontrolling von Vorteil
19. Analytisches Denken, Organisationstalent und Diskretion
20. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

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