Über uns Stellenbeschreibung:Wenn’s ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch norddeutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebensbegleiter haben wir die passende Finanzlösung für jede Lebenssituation und beraten unsere Kunden ganzheitlich. Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern (*gn) und 40 Auszubildenden (*gn) sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis. Wir leben hier nicht nur, sondern "sünd hier ok to huus".Kommen Sie an Bord und unterstützen Sie uns alsLeiter (*gn) Kreditmanagementin unserem Bereich Marktfolge in unserer Hauptstelle in Mölln.Das sind Ihre Aufgaben:Die Prozesse im Aktivgeschäft optimal gestalten unter Beachtung der Dimensionen "Interessen der Kreissparkasse / Aufsichtsrecht / Kunde"Bearbeiten von Grundsatzaufgaben aus dem gesamten Spektrum des KreditgeschäftsWeiterentwickeln der Prozesse, IT-Systeme und Steuerungsinstrumente im AktivgeschäftFachliches und disziplinarisches Führen und Entwickeln der unterstellten MitarbeitendenDisponieren der PersonalressourcenFachliche Ansprechperson für Mitarbeitende und FührungskräfteStringentes Begleiten der Mitarbeitenden in VeränderungsprozessenSicherstellen der Einhaltung aufsichtsrechtlicher und institutsindividueller Normen und Regeln durch eigene Kontrolltätigkeiten und laufendes Ableiten von MaßnahmenVerantwortlich für die Aktualität und fachliche Richtigkeit bestehender Arbeitsanweisungen unter genereller Berücksichtigung eines kontinuierlichen VerbesserungsprozessesDas bringen Sie mit:Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (*gn)Wünschenswert: Wirtschaftswissenschaftliches Studium, Sparkassenfachwirt (*gn) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im KreditgeschäftErste Erfahrung in vergleichbarer FührungspositionAufgabenbezogenes Fachwissen im Aktivgeschäft und in aufsichtsrechtlichen ThemenstellungenProjektmanagement und Leiten von ProjektenAgile ProzessmanagementmethodenDatenanalyseStressresistenz in Phasen hoher ProjektdynamikKommunikative Stärke und Verhandlungsgeschick – auch in englischer Sprache wünschenswertAusgeprägte TeamorientierungSehr hohes VerantwortungsbewusstseinAusgeprägte LösungsorientierungSehr sicherer Umgang mit digitalen Medien und DatenDas können Sie von uns erwarten:Ein dynamisches und sympathisches TeamFaire Vergütung nach TVöD-S, einschließlich Sparkassen-SonderzahlungFortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten32 Tage Urlaub im JahrBetriebliche AltersvorsorgeVariable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-BalanceModernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen ArbeitensKostenfreie Notfallbetreuung Ihrer KinderJobRad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlungund vieles mehr ...Kontakt:Ihre Fragen beantwortet telefonisch: Martin Reger – Leitung Kreditmanagement (Tel. (Inhalt entfernt) Neugierig geworden? Zeigen wir zusammen klare Kante! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit!*gn = geschlechtsneutralJetzt hier bewerben