WER WIR SIND
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiter/-innen setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werde jetzt Teil davon!
WAS SIE BEI UNS TUN
Planung, Durchführung und Koordination von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren für die gesamte Unternehmensgruppe Mainzer Stadtwerke AG mit dem Schwerpunkt IT Vergabe, sowie allgemeine Beratungs- und Dienstleistungen. Bedarfsweise Hoch- und Tiefbau (Versorgungsleitungsbau), Gleis- und Fahrleitungsbau sowie Planleistungen
Auswertung der Beschaffungsergebnisse und strukturierte Darstellung als verbindliche Entscheidungsgrundlage
Beratung und Betreuung der Fachabteilungen zu allen vergabe- und beschaffungsrelevanten Fragestellungen
Unterstützung in ausgewählten beschaffungsrelevanten Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe
Weiterentwicklung und Gestaltung der Beschaffungsdienstleistungen
WAS SIE MITBRINGEN
Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Bereich Vergabe und Beschaffung
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorteilhaft
Gute Kenntnisse des Vergaberechts, insbesondere für Sektorenauftraggeber, sowie vorzugsweise des IT-Vertragsrechts
Kenntnisse im Fördermittelrecht wünschenswert
Technisches Grundverständnis der zu beschaffenden Leistungen sowie Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Ausschreibungsplattformen und SAP von Vorteil
Jederzeit verbindliches und seriöses Auftreten
WAS WIR FÜR SIE TUN
Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich unsere Beschäftigten wohl fühlen: Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich, Homeoffice, Sabbatical), 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage, alle Brückentage frei, vergünstigte Strom- und Gaspreise, vergünstigtes Leasingfahrrad (z. B. E-Bike oder Lastenfahrrad), vielfältige Gesundheitsmaßnahmen (z. B. dank EGYM Wellpass tausende Sport- und Wellness-Einrichtungen günstig besuchen, kostenlose Impfungen und Untersuchungen), Kooperationen mit KiTas und Kinderferienbetreuung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigtes Betriebsrestaurant, vielfältige, individuelle Weiterbildungsangebote und vergünstigtes Deutschlandticket sowie MeinRad.
Sie sehen, es lohnt sich, bei uns einzusteigen!